回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 23万円 | 1万円 | 25万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 25万円 |
給与制度:
入社してから業務範囲はどんどん広くなるのに給料はほぼ変わらず、責任ばかりが増えていくように感じます。
一度役席まで昇級すると、降格することはないので、上がつまり若手が昇級できない環境にあり若手の離職が多いと思います。最近では若手の営業店出向も盛んに行われており、営業店での新しい知識の習得等ができますが、上がつまっているせいで一定以上の昇給は難しく、人によってはやる気を削がれていくとおもいます。
入社してから業務範囲はどんどん広くなるのに給料はほぼ変わらず、責任ばかりが増えていくように感じます。
一度役席まで昇級すると、降格することはないので、上がつまり若手が昇級できない環境にあり若手の離職が多いと思います。最近では若手の営業店出向も盛んに行われており、営業店での新しい知識の習得等ができますが、上がつまっているせいで一定以上の昇給は難しく、人によってはやる気を削がれていくとおもいます。