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杉本屋製菓株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

杉本屋製菓株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 関西営業部 / 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年04月05日
  • 関西営業部 / リーダー / 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年11月28日
回答者一覧を見る（2件）

杉本屋製菓株式会社の職種別口コミ（15件）

営業系（15件）
（営業、MR、営業企画 他）
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杉本屋製菓株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関西営業部

3.3
口コミ投稿日：2024年04月05日
福利厚生:
住宅補助は賃貸の場合には住宅手当あります。会社寮はなく、通勤手当は交通費のみです。
退職金は共済退職金のため、金額は少ないです。

オフィス環境:
立地は愛知県の豊橋市に本社.工場があり、ここから日本全国に商品が出荷されます。
建物は古く、工事拡張等の必要性を感じます。

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杉本屋製菓株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日：2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:
営業は比較的自由に仕事できます。
目標等ありますが、リモートも出来て自分のペースで仕事出来る環境にあります。
有給は取りやすく、連休も作りだせる環境です。
勤務時間も仕事が終われば無意味な残業を強いらることもなく帰れます。

多様な働き方支援:
コロナ禍ではリモートワーク主体でしたが現在は事務所に出社
時短勤務はありません
副業は基本的に不可ですが、申請すれば出来るかもしれません

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杉本屋製菓株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日：2023年11月28日
企業カルチャー・社風:
風通しはよく、自分のペースで仕事できると思います。
営業は色々ストアPBに新規取引等、色々チャレンジ出来る社風であります
失敗してもせめられる事はなく、次に向かってチャレンジ出来る社風であります

組織体制・コミュニケーション:
営業、企画、物流、開発等、各部署で交流はあまりなく、仕事上で依頼等あれば各部署に連絡して資料等をお願いするといった形になります

ダイバーシティ・多様性:
営業は男性、事務は女性です
国籍は製造は外国人の方の採用が増えてます

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杉本屋製菓株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月19日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日：2023年04月19日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はなく、事務的補佐。 休暇の取りやすさは抜群。

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杉本屋製菓株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月19日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日：2023年04月19日
成長・キャリア開発:
以前会社の業績がいい時には資格取得推進奨励金に研修プランも充実していたが、業績わるくなってからは資格取得推進金、研修もなくなった。

働きがい:
自由に仕事が出来て、有給休暇が自由に取れるところが最大の魅力です。

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杉本屋製菓株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月05日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 関西営業部

3.3
口コミ投稿日：2024年04月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 38万円 20万円 50万円
年収 500万円
月給（総額） 38万円
残業代（月） 20万円
賞与（年） 50万円
給与制度:
年収は最初の契約通りで毎年度にわずかながら昇給はあり。
賞与は1カ月程度。
各種手当は営業手当、役職手当、住宅手当等いろいろあります。

評価制度:
昇進昇格はほぼ年功序列で決まる。
実力主義より年功序列の会社風土です。

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