回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
完全週休二日制で、休日出勤する事はまずないです。残業時間は毎月40時間上限で厳しく管理されていますし、もしこれを超過する場合は許可申請も必要です。有給休暇は、取りやすいと思いますが消化率は半分ぐらいと思います。年に1回必ず3連続休暇を取るルールもありますが、お客様や工場も休みになるGWやお盆休み等にまとめて取るケースが多いようです。
多様な働き方支援：
本社勤務の場合は、朝9時から夕方17時45分までが基本的な勤務時間になりますが、フレックス制を導入しており、開始時刻も終業時刻も前後に調整する事が可能です。また完全リモートワーク可能となっており、自身の働きたい環境で働く事が出来ます。毎日出社している人もいれば、全く出社しない人もいます。
完全週休二日制で、休日出勤する事はまずないです。残業時間は毎月40時間上限で厳しく管理されていますし、もしこれを超過する場合は許可申請も必要です。有給休暇は、取りやすいと思いますが消化率は半分ぐらいと思います。年に1回必ず3連続休暇を取るルールもありますが、お客様や工場も休みになるGWやお盆休み等にまとめて取るケースが多いようです。
多様な働き方支援：
本社勤務の場合は、朝9時から夕方17時45分までが基本的な勤務時間になりますが、フレックス制を導入しており、開始時刻も終業時刻も前後に調整する事が可能です。また完全リモートワーク可能となっており、自身の働きたい環境で働く事が出来ます。毎日出社している人もいれば、全く出社しない人もいます。
古河マグネットワイヤ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文古河マグネットワイヤ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
首都圏で勤務の場合は、地域手当があります。職種によっては、家賃補助が出ます。
親会社の健康保険組合に加入するため、保養所などの施設を安く利用ができます。
テレワークを選択した場合は、テレワーク手当が出ます。
オフィス環境：
2021年に建てられた新しいビルの3フロアーを占めています。席はフリーアドレスであり、
状況や気分により各自で席を確保します。除菌シートで小まめに除菌しているので
常にデスク周りは清潔に保たれています。同ビルの他の階に社員食堂やカフェなどがあり自由に利用できます。
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