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株式会社藤光のカテゴリ別口コミ（20件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社藤光の回答者別口コミ（1件）

  • アルバイトスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
3.9 最新の回答：2023年11月22日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社藤光の職種別口コミ（20件）

企画・事務・管理系（18件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（2件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社藤光の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】資格は積極的に取るように奨められてはいますが、費用はすべて実費です。
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株式会社藤光の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月22日

回答者： 女性/ アルバイトスタッフ/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日：2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:
アルバイトのためか、希望シフトで調整してもらえました。
その分社員さんが負担になっていた可能性は今思うと感じます。
飲食店部門のアルバイトでしたが、社員さんは2名体制だったこともあり、朝から夜までシフトインしていることもあるようでした。
でもお休みはきちんと取られていたと思うのと、お二人とも雰囲気良く業務を行っていました。
当時はありがとうございました。

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株式会社藤光の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長できません。    新しいことを始めようとすると上層部からストップがかかるからです。    古い今迄通りの仕事をしていきたいという社風なので成長が見込めません。
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株式会社藤光の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】福利厚生がなくなり、銀行からの融資も途絶え、給与支払いも遅れ、    役員の持ち家は全部担保に入っているので何も期待できません。
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