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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年08月16日
事業の強み:
材木屋が作る気の家で木の家であれば良い家をつくってくれそうなイメージ。
既存の顧客もアフターフォローをしっかりする為、紹介は多い。

事業の弱み:
古い体質で変化を好まない。価格競争に弱い。今後の事を考えると価格を下げる努力をすると良い。

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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年08月16日
成長・キャリア開発:資格手当はあまり貰えないが少しはある。社員のスキルアップ為、
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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にしっかりと給与面や待遇の事をしっかりと話
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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんど無い。施主希望で休日出勤はあるが、振替休日は取
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口コミ投稿日：2017年06月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日
仕事内容：現場監督しています。注文住宅を作ってますがお客さんとの距離が近く、完成
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口コミ投稿日：2017年06月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：残業代ありきの給料体系であるが残業のしすぎなど上からの文句がやる気を削
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口コミ投稿日：2017年06月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日
仕事内容：内容が中途半端な状態で工事が始まるので打ち合わせが多い。協力業者とのお
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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年08月16日
福利厚生:社員の誰も使わないような、リゾートホテル。通勤手当は微々たるもの。退職
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口コミ投稿日：2017年06月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日
企業理念の浸透：企業理念に対して理解し、職務にあたっている社員が多いと思う。 小さ
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口コミ投稿日：2017年06月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職：基本的に建築系ですので女性は少ない。 が、新卒採用では女性
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株式会社広和木材のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社広和木材の回答者別口コミ（2人）

  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.1 最新の回答：2023年08月16日
  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2017年06月25日
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