回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：まだ数ヵ月しか働いていないから分からないが、私の部署自体が人員が少ないので、残念ながら、残業は増えてくる。正直、残業を削減していこうと、他の部署では努力しているようだが、正直言えば、その現状はなかなか難しい感じがしている
株式会社玄海のカテゴリ別口コミ（23件）
株式会社玄海の回答者別口コミ（4件）
- お座敷（本店接客部）・コールセンター(顧客管理課) / お座敷（本店接客部）・コールセンター(顧客管理課) 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.9
最新の回答：2022年02月16日
- 接客 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.3
最新の回答：2020年06月08日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2017年03月02日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答：2017年01月29日
株式会社玄海の職種別口コミ（23件）
株式会社玄海の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社玄海の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社玄海の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年02月16日
回答者： 女性/ お座敷（本店接客部）・コールセンター(顧客管理課)/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お座敷（本店接客部）・コールセンター(顧客管理課)
2.9
企業カルチャー・社風:
基本部署を超えたコミュニケーションが取れるためアットホームな社風。
組織体制・コミュニケーション:
雇用形態を気にせず責任者などに任命することもあるため社員の上司がアルバイトということもよくあった。
月一に店の定休日を利用し社内全員による研修あり。
基本部署を超えたコミュニケーションが取れるためアットホームな社風。
組織体制・コミュニケーション:
雇用形態を気にせず責任者などに任命することもあるため社員の上司がアルバイトということもよくあった。
月一に店の定休日を利用し社内全員による研修あり。
株式会社玄海の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社玄海の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社玄海の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2016年09月29日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2016年09月29日
株式会社玄海の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社玄海の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年01月29日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2017年01月29日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：冬場は忙しいのでこの時期は体力等消耗する。
足袋などが毎日使うので消耗品になってしまい、思ったよりお金がかかる。
襦袢の洗濯が意外と手間になり大変に感じる。
いろいろなお客様がいますので、それぞれに対応していくので気が抜けない。
足袋などが毎日使うので消耗品になってしまい、思ったよりお金がかかる。
襦袢の洗濯が意外と手間になり大変に感じる。
いろいろなお客様がいますので、それぞれに対応していくので気が抜けない。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社玄海の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社玄海の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ お座敷（本店接客部）・コールセンター(顧客管理課)/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ お座敷（本店接客部）・コールセンター(顧客管理課)
退職金制度あり（在籍３年以上から発生）、住宅補助も多少あり。
まかないはあるが、利用した分給与から天引きされる。（月3500円程度）
オフィス環境:
更衣室兼休憩所あり。
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