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女性

回答者: 回答なし/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
まったくない。本当に利益があるのか怪しい。

評価制度:
まったくない。実力が無い社員も多く、フォローするために常に周りに気配りが必要。言うまでもなく、時間が付かない残業は発生する。

回答者: 男性/ 営業兼フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月26日
勤務時間・休日休暇:年間休日はカレンダー通りに休みを取れるので、休日の予定はいれ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年10月26日
多様な働き方支援:かなりワークライフバランスについて考えられており、勤務時間やリ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年10月26日
成長・キャリア開発:新卒・未経験として入社したが、かなり低いレベルから体系的に教
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現時点で賞与はあまり期待できません。今後の業績や業務の展開、社員の頑張
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
多様な働き方支援:コロナの影響を受けたこともあり、リモートワークを積極的に導入し
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回答者: 男性/ 営業兼フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格などを取っていると、給料アップにつながる。努力をすれば年齢に関係な
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
福利厚生:退職金の制度は、現状はありません。住宅補助もありません。福利厚生として
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすく働きやすい会社です。勤務時間
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回答者: 男性/ 営業兼フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月26日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは、ランチを一緒に食べ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現状は2年に一度、昇給があります。社員数が少ないこともあり査定は社長自
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
オフィス環境:事務所は名古屋駅から徒歩圏内で通うことができます。コンパクトな事務
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年10月26日
オフィス環境:大きくはないオフィスだが、非常にシンプルにまとめられているオフィス
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
福利厚生:どれか一つとするならば福利厚生を上げる。もちろん仕事にやりがいなどもあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
会社の安定性:小さい規模の会社ではあるが、スペシャリストが集まった会社のため不況
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
教育・研修:教育・研修の制度といった確定した内容はなく、次期案件の業務内容に沿っ
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回答者: 回答なし/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:女性は一人もいない。人員が少ないのと男性主体の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月26日
働きがい:責任は伴うが、その分、自分自身で決めることのできる範囲も広がり、仕事内
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