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株式会社f4samuraiのカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社f4samuraiの回答者別口コミ（4件）

  • プランナー 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年10月10日
  • シナリオ班 / シナリオライター / シナリオライター 業務委託/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年09月05日
  • プランナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年02月01日
  • ゲームプランナー 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.8 最新の回答：2020年10月23日
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株式会社f4samuraiの職種別口コミ（17件）

クリエイティブ系（17件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社f4samuraiの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月10日

回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月10日
福利厚生制度の満足点:
カフェスペースで週1回役員がカフェオレを提供してくれていたカフェ制度は良かった。それ以外は福利厚生については基本的にないものとして考えたほうが良い。

福利厚生制度の改善点:
週3回の出社が復活したので、都内近郊に住んでいる必要があるので家賃補助等の物価上昇に対してのフォローが欲しい

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株式会社f4samuraiの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年02月01日
勤務時間・休日休暇:
土日休みは基本ありますが
規模に対して、人員不足は感じるので平日は全員忙しいイメージです。

多様な働き方支援:
リモートワーク可能
時差勤務制度（月に１回前後２時間の時差勤務が可能）
特別半休（月に1回、有給とは別の半休が取れるため、病院に行く時などに便利）
副業は不可

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株式会社f4samuraiの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年02月01日
企業カルチャー・社風:
月に１回懇親会があります。

組織体制・コミュニケーション:
月に１回懇親会をひらくなどして、コミュニケーションの場を広げようと努力してます。

ダイバーシティ・多様性:
いろんな職種の人がいるため
一丸となってゲーム制作している実感はあります。

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株式会社f4samuraiの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月05日

回答者： 男性/ シナリオライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ シナリオ班/ シナリオライター

3.4
口コミ投稿日：2023年09月05日
女性の働きやすさ:
妊娠した際の休暇などは取りやすい印象のため、そこらは働きやすいとは思います。ただ納期が迫ってる時に風邪を引くと無理しなくてもいいと口では言うが、納期には間に合わせたい意志は強くあるため咳をしながら会社に来ている人もいたので、一概に働きやすいかどうかは人次第。

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株式会社f4samuraiの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月23日

回答者： 男性/ ゲームプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年10月23日
成長・キャリア開発:
トップダウンの時もありますが、基本的に手を上げやすい環境ではあると思います。
若い人でも裁量のある仕事を任せられるので、挑戦したい人にとっては良い環境です。

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株式会社f4samuraiの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月05日

回答者： 男性/ シナリオライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ シナリオ班/ シナリオライター

3.4
口コミ投稿日：2023年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
何かいい感じのものを作って欲しいなど、期待を受けはするが明確なビジョンの共有がなく、何かすごい・何かいい改善になるものを！ということを言われるので、戸惑いがある。料理を作って欲しいと言われて和食を作ったら、あ～いやハンバーグのよりおいしくて＋αの要素があるものを作ってほしかったと言ってくる感じ。事前に聞いてもふわっとしている。他の人に働きかけても途中から反応がなくなり、新しいことを中途の人がやるのは厳しく感じた。なのに新しいことを求められる。

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株式会社f4samuraiの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年10月23日

回答者： 男性/ ゲームプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年10月23日
事業の強み:
大手パブリッシャーと手を組んで開発をしていることが一番の強みです。

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株式会社f4samuraiの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月01日

回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年02月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 27万円 6万円 27万円
年収 350万円
月給（総額） 27万円
残業代（月） 6万円
賞与（年） 27万円
給与制度:
賞与査定は、まだまだ分かりづらいところが多く
改善が必要です。

評価制度:
評価制度もわかりづらいので、まだまだ改善が必要です。
（経営陣も改善しようと努力しています）

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