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レッドロブスタージャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
378万円240~550万円14

(平均年齢30.2歳)

回答者の平均年収378万円
回答者の年収範囲240~550万円
回答者数14

(平均年齢30.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
368万円
(平均年齢30.3歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
450万円
(平均年齢30.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
420万円
(平均年齢30.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(17件)
すべての口コミを見る(144件)

レッドロブスタージャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:
高卒の社員さんの福利厚生は厚いが、最初の2年だけで、2年経つと家賃補助が外される。
転勤の伴う引越し代に関しては全て負担してくれるし、こちらが指定した物件に住まわせてくれる。家賃は全額給料から引かれている。

特に残念なのは、賞与が年一回だけなのと退職金は無し。貯金したい人にとっては少し難しい。

レッドロブスタージャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:
この会社の1番の問題は、勤務時間が長い事と休みづらさ、有給の消化率。
アルバイトの出勤率で休日、勤務時間が大きく左右されるし、店舗の在籍人数の割には出勤率の低い日があるのも珍しくない為、休めない&厳しい営業になりがち。

会社としても色々改善しようとはしてくれているが、問題解決にはかなり時間が掛かりそう。

レッドロブスタージャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月07日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:
年に一度社員全員で、表彰式があってみんな楽しみにしています。その後のレクレーションも!
基本皆優しいし、若い人めっちゃ昇進するし、責任ある仕事を任せられる。ちゃんと研修、フォローもあるので、挑戦ができる社風です

組織体制・コミュニケーション:
とにかく安定感、長く働いている人もいるから困った事は以外と相談できます。若い方も多いし、
面白い。女性も多いですね。社内、社外研修もあり何よりコミニケーションをする機会がたくさんあります。飲食店だけあって皆好きな様子

ダイバーシティ・多様性:
アメリカブランドなのでインバウンドの集客もあって、ナショナルブランドって感じです。お客さんも、働いている人もグローバルだから色々な体験と経験ができます。また、働き方も様々で2ヶ月位休暇をとる人も居ます

レッドロブスタージャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月19日

回答者: 女性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月19日
女性の働きやすさ:
女性が働きやすい、活躍できる環境だと思います。残業も少なく、業務の責任は大きいですが働き方を自分自身でコントロールできるところが良いと思います。基本的にはデスクワークが多いので、身体や体力の負担や労働時間の点で辛いと感じた事はありません。

レッドロブスタージャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:
年に4回店長候補の社員の為の研修をやってくれる。
この内容が割と具体的であり、ただ聞くだけでは無く実際にレクレーションをしたり、模擬お客対応まで実際に体験をして気づきの場としてやってくれる。
しっかりなんでやる必要があるのかまで説明してくれるので、しっかりお店に持ち帰ってすぐに実践し成長を促す事ができる。

働きがい:
店舗によると思うが、雰囲気の良い店舗は多いイメージ。
本社の人間と店舗の人間の距離は割と近く、店舗側の意見が本社に通るため風通しのある会社ではある。

レッドロブスタージャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
飲食店で働くというのは立ち仕事が多いため、足腰には想像以上に来ます。ですが、それも徐々に慣れればあまり気にならなくなってきます。また、接客が好きで入社しましたが、もちろんいい事ばかりでは無く、厳しい部分も多々あるのでそこはギャップありかなと思います。

レッドロブスタージャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月08日
事業の強み:
やはり、ブランド力と理念である「お客様を最優先に考え行動する。」という考えをしっかりと念頭に置いている社員、アルバイトの人達は多いので、しっかりと接客と調理サービスの行動にそれが現れているのでお客様にはしっかりと評価されている部分でもある。長年しっかりと理念に添った行動をしてきた為、コロナ禍の中でも本部の政策もありほとんど黒字営業でしたので潰れる心配も無く、最近SNS界隈にも進出しており少なからずいい意味で影響が出ており新規お客様の獲得にも精力的に行っている為、今後も徐々に力を付けて発展していく会社であると思います。

レッドロブスタージャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:
以前は年功序列制でしたが、段々と時代に合わせて年齢関係無く給与と役職に差を付ける評価制度に変わってきた。良いところは若くて入社歴の浅い社員にも昇格と給与アップが臨めるが、悪い意味でいうと今まで長年貢献してきた社員さん、店長さん達全員が以前よりも給与を落とした形態に変わってしまった。一番いいバランスを取るのが難しいとは思うが、今も改善には取り組んでいるとは思う。
基本的に昇格への推薦を勧めるのは普段見てくれてる店長や副店長が仕事ぶりや成果等を見て判断してある為不平等な視点や上司の贔屓等は無い。