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トータル・ワークアウトプレミアムマネジメント株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
企業文化・社風・組織体制:部署内での連携は取れているが、多部署との関わり方や組織
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職がとても多いです。パーソナルトレーナー・レセ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
評価制度:等級制度が充実しています。目標に対してしっかりやればきちんと評価してく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
オフィス環境:駅からのアクセスはいいですが、どこの店舗も事務所が狭いです。休憩ス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
社長の手腕:女性が社長で、現役のトレーナーとして活躍されている。3店舗で100名
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
社長の手腕:大物芸能人が主な客であり、社長がトレーニングをみるので、イレギュラー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】実年齢ではなく、入社日で先輩後輩
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長性・将来性:今は健康ブーム、オリンピック開催と続きますが、それが終わった数年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長性・将来性:健康ブームが盛んになってきているのと、2020年のオリンピック開
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給で21万、2.3年目で23万、インセンティブがついて29万円だっ
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月03日
企業カルチャー・社風:上からの圧がすごかった。徹底されているからこそ質の高い接客
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月03日
企業カルチャー・社風:体育会系。自分には合っていたが慣れてない人はすぐ辞めていっ
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月03日
働きがい:こういう場でないと決して接することはないだろうお客様(社会的地位が高い
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:やったらやった分と思ったが、拘束時間・体力勝負のわりに見返りが薄すぎる
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:休み少ないのはきつかった。だったら給料減っても週
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トータル・ワークアウトプレミアムマネジメント株式会社の女性の口コミ(15件)