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株式会社サーバントップの転職・求人情報

株式会社サーバントップ

正社員
  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 急募!内定まで2週間
  • 完全週休2日制
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 転勤なし
  • 残業殆どなし(月20時間以内)
  • 中途入社50%以上
  • 平均年齢20代
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり

私生活の充実と、入社2年目で600万円の両立が可能です。

仕事内容
お客様から寄せられる要望に合わせた、オフィス機器の提案、エンジニアの紹介を行ないます。お任せする商材は適性やスキルに応じて決定。お客様に寄り添った提案ができます。
応募資格
<学歴不問/職種・業種未経験、第二新卒歓迎>◎応募時に必要な経験や資格はありません! ◎意欲重視の採用です!
給与
【年収例:600万円/入社2年】月給25万円以上+インセンティブ+賞与年2回
勤務地
【大阪支店】大阪市北区曽根崎2-11-8【東京支店】東京都千代田区神田三崎町2-20-5 ◎転勤なし

株式会社サーバントップ

正社員
  • 女性管理職登用実績あり
  • 交通費支給あり

仕事内容

当社は生活を豊かにするエコ商材を販売する環境事業部と、OA機器を販売する法人事業部、様々なサービスを提供。

あなたには、環境事業部としてエコキュートや太陽光パネル、IHクッキングヒーターなどをご案内する「コールセンターの内勤営業スタッフ」として勤務していただき、ゆくゆくは、マネージャーへキャリアアップ!

【具体的な仕事内容】
◆数字管理
アポイント数、契約数など、コールセンタースタッフの数字管理を担当します。

◆お客様への事前確認
アポイント前に、当日の内容や目的など適切な情報提供ができているかを最終確認します。

◆スタッフの育成
お客様に安心いただける情報提供の仕方や契約につながるアポイントの取り方をアドバイス

◆スタッフのシフト管理
専用システムを使用しているので、スムーズに管理できます。


【 入社後のながれ 】

(1)まずはコールセンター業務を習得しましょう!
※契約業務はありません

(2)仕事の流れを覚えたら、コールセンター業務と並行してサブマネージャーにチャレンジ!
まずは少数のアルバイトスタッフをフォローします。

(3)いよいよ、マネージャーへ昇格!
サブマネージャーと協力してアルバイトスタッフ全員をまとめます。

【仕事のポイント】
◎営業未経験の方でも、先輩が近くでサポートしてくれるので、安心して業務を学ぶことができます。
◎頑張りは、給与にも反映されるので、仕事のモチベーションにも繋がります。
その他、仕事のやりがいやキャリアアップなどの記載もあると、魅力づけになります。

<一般的なキャリアパス>
入社6ヶ月~9ヶ月/サブマネージャー
入社1~2年/マネージャー
※最短入社9ヶ月でマネージャーになった例も!

会社のことで不安なこと気になることがあれば、質問も大歓迎です。

応募資格

■39歳以下の方(長期キャリア形成のため)
■人とコミュニケーションをとることが好きな方
■頑張りが評価される会社で働きたい方
■明るい職場で働きたい方
■スタッフマネジメントに興味のある方


【 ★お人柄重視の採用です 】
学歴やこれまでの経験は一切不問。未経験の方も歓迎!
「人と話すのが好き」なら大歓迎です!

給与

月給:25万円 ~ 

勤務地

大阪府堺市北区中百舌鳥町2ー342F

株式会社サーバントップ

正社員
  • 交通費支給あり

仕事内容

当社は生活を豊かにするエコ商材を販売する環境事業部と、OA機器を販売する法人事業部、様々なサービスを提供。

あなたには、環境事業部としてエコキュートや太陽光パネル、IHクッキングヒーターなどをご案内する「コールセンターの内勤営業スタッフ」として勤務していただき、ゆくゆくは、マネージャーへキャリアアップ!

【具体的な仕事内容】
◆数字管理
アポイント数、契約数など、コールセンタースタッフの数字管理を担当します。

◆お客様への事前確認
アポイント前に、当日の内容や目的など適切な情報提供ができているかを最終確認します。

◆スタッフの育成
お客様に安心いただける情報提供の仕方や契約につながるアポイントの取り方をアドバイス

◆スタッフのシフト管理
専用システムを使用しているので、スムーズに管理できます。


【 入社後のながれ 】

(1)まずはコールセンター業務を習得しましょう!
※契約業務はありません

(2)仕事の流れを覚えたら、コールセンター業務と並行してサブマネージャーにチャレンジ!
まずは少数のアルバイトスタッフをフォローします。

(3)いよいよ、マネージャーへ昇格!
サブマネージャーと協力してアルバイトスタッフ全員をまとめます。

【仕事のポイント】
◎営業未経験の方でも、先輩が近くでサポートしてくれるので、安心して業務を学ぶことができます。
◎頑張りは、給与にも反映されるので、仕事のモチベーションにも繋がります。
その他、仕事のやりがいやキャリアアップなどの記載もあると、魅力づけになります。

<一般的なキャリアパス>
入社6ヶ月~9ヶ月/サブマネージャー
入社1~2年/マネージャー
※最短入社9ヶ月でマネージャーになった例も!

会社のことで不安なこと気になることがあれば、質問も大歓迎です。

応募資格

■39歳以下の方(長期キャリア形成のため)
■人とコミュニケーションをとることが好きな方
■頑張りが評価される会社で働きたい方
■明るい職場で働きたい方
■スタッフマネジメントに興味のある方


【 ★お人柄重視の採用です 】
学歴やこれまでの経験は一切不問。未経験の方も歓迎!
「人と話すのが好き」なら大歓迎です!

給与

月給:25万円 ~ 

勤務地

大阪府堺市北区中百舌鳥町2ー342F

株式会社サーバントップ

正社員
  • 交通費支給あり

仕事内容

当社は生活を豊かにするエコ商材を販売する環境事業部と、OA機器を販売する法人事業部、様々なサービスを提供。

あなたには、環境事業部としてエコキュートや太陽光パネル、IHクッキングヒーターなどをご案内する「コールセンターの内勤営業スタッフ」として勤務していただき、ゆくゆくは、マネージャーへキャリアアップ!

【具体的な仕事内容】
◆数字管理
アポイント数、契約数など、コールセンタースタッフの数字管理を担当します。

◆お客様への事前確認
アポイント前に、当日の内容や目的など適切な情報提供ができているかを最終確認します。

◆スタッフの育成
お客様に安心いただける情報提供の仕方や契約につながるアポイントの取り方をアドバイス

◆スタッフのシフト管理
専用システムを使用しているので、スムーズに管理できます。


【 入社後のながれ 】

(1)まずはコールセンター業務を習得しましょう!
※契約業務はありません

(2)仕事の流れを覚えたら、コールセンター業務と並行してサブマネージャーにチャレンジ!
まずは少数のアルバイトスタッフをフォローします。

(3)いよいよ、マネージャーへ昇格!
サブマネージャーと協力してアルバイトスタッフ全員をまとめます。

【仕事のポイント】
◎営業未経験の方でも、先輩が近くでサポートしてくれるので、安心して業務を学ぶことができます。
◎頑張りは、給与にも反映されるので、仕事のモチベーションにも繋がります。
その他、仕事のやりがいやキャリアアップなどの記載もあると、魅力づけになります。

<一般的なキャリアパス>
入社6ヶ月~9ヶ月/サブマネージャー
入社1~2年/マネージャー
※最短入社9ヶ月でマネージャーになった例も!

会社のことで不安なこと気になることがあれば、質問も大歓迎です。

応募資格

■39歳以下の方(長期キャリア形成のため)
■人とコミュニケーションをとることが好きな方
■頑張りが評価される会社で働きたい方
■明るい職場で働きたい方
■スタッフマネジメントに興味のある方


【 ★お人柄重視の採用です 】
学歴やこれまでの経験は一切不問。未経験の方も歓迎!
「人と話すのが好き」なら大歓迎です!

給与

月給:25万円 ~ 

勤務地

大阪府堺市北区中百舌鳥町2ー342F

株式会社サーバントップ

正社員
  • 女性管理職登用実績あり
  • 交通費支給あり

仕事内容

当社は生活を豊かにするエコ商材を販売する環境事業部と、OA機器を販売する法人事業部、様々なサービスを提供。

あなたには、環境事業部としてエコキュートや太陽光パネル、IHクッキングヒーターなどをご案内する「コールセンターの内勤営業スタッフ」として勤務していただき、ゆくゆくは、マネージャーへキャリアアップ!

【具体的な仕事内容】
◆数字管理
アポイント数、契約数など、コールセンタースタッフの数字管理を担当します。

◆お客様への事前確認
アポイント前に、当日の内容や目的など適切な情報提供ができているかを最終確認します。

◆スタッフの育成
お客様に安心いただける情報提供の仕方や契約につながるアポイントの取り方をアドバイス

◆スタッフのシフト管理
専用システムを使用しているので、スムーズに管理できます。


【 入社後のながれ 】

(1)まずはコールセンター業務を習得しましょう!
※契約業務はありません

(2)仕事の流れを覚えたら、コールセンター業務と並行してサブマネージャーにチャレンジ!
まずは少数のアルバイトスタッフをフォローします。

(3)いよいよ、マネージャーへ昇格!
サブマネージャーと協力してアルバイトスタッフ全員をまとめます。

【仕事のポイント】
◎営業未経験の方でも、先輩が近くでサポートしてくれるので、安心して業務を学ぶことができます。
◎頑張りは、給与にも反映されるので、仕事のモチベーションにも繋がります。
その他、仕事のやりがいやキャリアアップなどの記載もあると、魅力づけになります。

<一般的なキャリアパス>
入社6ヶ月~9ヶ月/サブマネージャー
入社1~2年/マネージャー
※最短入社9ヶ月でマネージャーになった例も!

会社のことで不安なこと気になることがあれば、質問も大歓迎です。

応募資格

■39歳以下の方(長期キャリア形成のため)
■人とコミュニケーションをとることが好きな方
■頑張りが評価される会社で働きたい方
■明るい職場で働きたい方
■スタッフマネジメントに興味のある方


【 ★お人柄重視の採用です 】
学歴やこれまでの経験は一切不問。未経験の方も歓迎!
「人と話すのが好き」なら大歓迎です!

給与

月給:25万円 ~ 

勤務地

大阪府堺市北区中百舌鳥町2ー342F