回答者: 女性/ フィールドバイヤー部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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470万円 | 34万円 | 0万円 | 34万円 |
年収 | 470万円 |
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月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 34万円 |
給与に関しては初任給等少し高いイメージだと思います。ただ、給与制度が年俸制に近いものに変わるため、ボーナスといったモチベーションになるものは無くなります。各種手当もあまり充実したものはないので、実際貰ってるものが本当に同世代的に見て高い方だと言えるのは段々と怪しいような気もします。
評価制度:
昇格に関しては、年々と評価が高くなってきています。なので営業でトップを築いてきた方も頭打ちで、年商1000万など目指せる業界ではあるものの限界という壁はあるかなと思います。
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回答者: 女性/ 査定スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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