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株式会社Ｗ・ＣＡＩのカテゴリ別口コミ（31件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

株式会社Ｗ・ＣＡＩの回答者別口コミ（6件）

  • ウェブデザイン 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
1.0 最新の回答：2024年09月12日
  • CS担当 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年05月04日
  • ECサイト運営 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.5 最新の回答：2021年11月01日
  • ECサイト店長補佐 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.2 最新の回答：2021年11月01日
  • CS 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.7 最新の回答：2021年10月23日
回答者一覧を見る（6件）

株式会社Ｗ・ＣＡＩの職種別口コミ（31件）

営業系（9件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（17件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（5件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
すべての口コミを見る（31件）

株式会社Ｗ・ＣＡＩの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月12日

回答者： 回答なし/ ウェブデザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年09月12日
福利厚生:
交通費だけ

オフィス環境:
それはいい、最近リフォームしました。

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株式会社Ｗ・ＣＡＩの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月04日

回答者： 女性/ CS担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年05月04日
勤務時間・休日休暇:
とにかく残業時間が多い。薄利多売なため、繁忙期はデフォルトで倉庫がパンクしている。倉庫ヘルプの体力仕事もある。倉庫で作業した時に腱鞘炎になり、その後出荷遅延の大量のお問い合わせの返信をしたことがあり辛かった。ただ、残業すればするほど評価につながる節はある。残業耐性があるなら短期間で評価される可能性はあるのでおすすめ。

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株式会社Ｗ・ＣＡＩの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月01日

回答者： 女性/ ECサイト店長補佐/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2021年11月01日
組織体制・コミュニケーション：
担当部署にもよるが自分のいたマネージメントチームは、リーダー1人に対して4人の部下で1チームが構成されている。基本的には月単位で与えられる自分の仕事量をこなしていくが、何かあればチーム内で助け合う。全体的に優しい性格の人が多いと思う。新入社員には教育担当が付くので基本的には教育担当から業務を教わるが、教育担当以外の人に聞いても優しく教えてくれる。

ダイバーシティ・多様性：
意欲、適性、能力があれば、性別・人種問わず働くことができると思います。実際、女性は全社員の半数以上の14人。多様性ということであれば、年齢層は２０代から３０代の人がほとんどですが、中には40歳以上の人もいます。また、国籍は日本・韓国・中国の3か国の人たちが働いています。少数精鋭なのに、このような人たちが会社にいるというのは、他ではあまりないのではないかと思います。まさに国際化を身近に感じます。
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株式会社Ｗ・ＣＡＩの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月04日

回答者： 女性/ CS担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年05月04日
女性の働きやすさ:
経営層に女性が多く、扱っている商材も女性向けが多いため働きやすいと思う。ただ、女性ならではの感情的な話し方には慣れないときつい局面もある。人は本当に優しい方ばかりで、社内イベントなどで話す時は楽しかった。
普段は仕事にフル集中なため会話はほぼなし。

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株式会社Ｗ・ＣＡＩの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月04日

回答者： 女性/ CS担当/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年05月04日
成長・キャリア開発:
楽天で一位のモールを運営しているためノウハウ的な部分で学べることが多く、次の職場で活かせたことがあった。
一位になるためには単に安く売るだけではうまくいかないので、経営層の手腕があってこそだと思う。
今は労働時間で仕事量をカバーさせているが、いつか人は辞めていくし衰えるので、次のフェーズとして労働量を減らして効率の良い働き方ができると良いと思う。

働きがい:
入社半年くらいで昇給してもらえた。残業時間と結果さえついてくれば簡単に昇給できる環境なので(むしろそれ以外良いところほぼない)、やればやるだけ認めてくれるところは嬉しかった。ただ当たり前に1人が3人分くらい仕事をすることはあるし、それを推奨している。

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株式会社Ｗ・ＣＡＩの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年04月22日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日
入社理由・入社後の印象：入社理由は、これからの時代はネットの時代だから、というのが正直なところです。レディースファッションのネット通販会社だし、楽天などのランキング上位の会社なので、とても華やかに思えましたが、実際は１日PCと向きあって仕事をするという地道さにギャップを感じました。私はすぐに慣れましたが、PCが得意でない方は厳しいかもしれません。
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株式会社Ｗ・ＣＡＩの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月01日

回答者： 女性/ ECサイト運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2021年11月01日
事業の強み：
コロナ禍にあってもネット販売は好調な業種で、将来性のあるビジネスだと思います。その中でもこの会社はアパレルが主体にもかかわらず、ファッションを洋服だけにとらわれず、その時のニーズに即した商品、例えばマスクや電子体温計等を、ファッションとしていち早く取り扱いするなど、今後も成長が見込める企業であると思う。
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株式会社Ｗ・ＣＡＩの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月01日

回答者： 女性/ ECサイト店長補佐/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2021年11月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
前職はアパレルショップで働いており、この業種は未経験でしたが、
自分の知識不足でなかなか業務時間内に作業が終わらない場合でも超過分の残業代は出ますし、ボーナスも入社二年目からは年2回もらえるので申し訳なく感じます。
都内在住の同業種の友人と比較しても比較的高い印象を受けました。
また有給休暇についても、無理のない範囲で取得できています。
まだまだ未熟な部分もありますが目の前の仕事に前向きに取り組み、
今後の会社貢献で返していければと思います。
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