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株式会社TENGAの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
438万円250~680万円11

(平均年齢34.2歳)

回答者の平均年収438万円
回答者の年収範囲250~680万円
回答者数11

(平均年齢34.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
403万円
(平均年齢38.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢27.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
416万円
(平均年齢34.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
500万円
(平均年齢28.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
680万円
(平均年齢34.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社TENGAの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2022年10月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:グレード制度という等級制度で給与が決まります。そのため、他のメンバーの
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株式会社TENGAの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年05月20日
福利厚生:引越補助・住宅補助やバースデー休暇、退職金など諸々の制度はない。福利厚
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3.1
大阪府東大阪市
商社・その他商社
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
評価制度:評価制度は正直不明瞭でした。実力主義か年功序列かは年功序列の... 続きを見る
3.0
大阪府八尾市若林町2丁目58
商社・その他商社
回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料:中小企業では多い方だと思いますが、普通です。頑張って出... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市中央区森ノ宮中央1丁目9-7
商社・その他商社
回答者: 男性/ 商品企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:基本的に年功序列。営業中心のため営業には成果があれば手厚い手... 続きを見る
2.7
福岡県福岡市中央区笹丘1丁目17-29
商社・その他商社
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:残業代は満額貰えるが、40時間を越えて支払われた残業代はボー... 続きを見る
2.0
大阪府大阪市天王寺区堂ケ芝1丁目11-3
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:基本的には年功序列で評価され、社内の給与テーブルに沿って昇給... 続きを見る
3.8
東京都品川区東品川2丁目3-12シーフォートスクエアセンタービルディング 18F
商社・その他商社
2.7
東京都港区芝公園2丁目4-1ダヴィンチ芝パークA 9F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:階級によって給与が変わる。35歳くらいまでは給与は日本人の平... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市保土ケ谷区横浜ビジネスパークノーススクエアⅠ 2F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:みなし残業の営業職は入社したてだと高く設定されているかと思い... 続きを見る
3.5
静岡県熱海市
商社・その他商社
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:1年目から多少のボーナスがもらえるので、どんどん年数が経つに... 続きを見る
2.6
大阪府大阪市中央区島之内1丁目22-9
商社・その他商社
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:年功序列。男性優位。なぜこの人が上司で役職があるのだろう?と... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)