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株式会社10バトンの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)についての女性の口コミ

この口コミの質問文
新卒入社
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回答者: 女性/ IT系サポートメンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月22日
勤務時間・休日休暇:担当するプロジェクト先によりますが、残業や業務量の調整等、各
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:社内交流が盛んすぎて社内イベントへの強制参加が目立ちます。と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:Slackを社内SNSとして活用します。そこで休日も社員同士
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
勤務時間・休日休暇:・基本客先常駐先のルールが絶対なので、客先常駐先に平日の休暇
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
勤務時間・休日休暇:・客先常駐先のルールに従うため、そこが限りなくホワイト企業な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
社内制度:・自分が考えた福利厚生ルールが採用される可能性が高い・自らが講師となり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
勤務時間・休日休暇:・遅刻、遅延する際は客先常駐先の請負会社の担当さんと自分の担
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
社内制度:・10バトンの名前はあるが、後ろ盾の会社が存在するので、今後自由な発想
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