回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：営業職のため歩合が大変重要になってきます。目標を達成したからといって役職が付き、ベースアップになるようなシステムではないため、人によっては違和感があるかもしれません。今後その条件面を固めて行く必要がありますが、すでに話題としては出てきています。全員で変えて行きたいと考えています。