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株式会社トリアイナの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
351万円250~700万円22

(平均年齢29.7歳)

回答者の平均年収351万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数22

(平均年齢29.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
365万円
(平均年齢30.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
295万円
(平均年齢28.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
299万円
(平均年齢25.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳320万円400万円12

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社トリアイナの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 男性/ 買取り/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 30万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張れば頑張るほど稼げる。賞与はないが目標のラインを達成さえすればかな
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口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ 一般職

4.0
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 400万円 70万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 400万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 40万円
給与制度:会社としてインセンティブで稼ぐということが暗黙の了解で共通認識になって
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ 出張買取/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 0万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:実力のある人は、固定給もインセンティブも賞与もたくさんもらえます。なの
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口コミ投稿日:2022年12月24日

回答者: 男性/ 出張買取営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支店

3.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
327万円 27万円 0万円 0万円
年収 327万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:完全実力主義の為年数などの決まった昇給はありません。役職についても数
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口コミ投稿日:2022年12月24日

回答者: 男性/ 出張買取営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支店

3.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
327万円 27万円 0万円 0万円
年収 327万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:年間賞与については基本的に支給なし。賞与の代わりにインセンティブや特別手当
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口コミ投稿日:2021年01月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 10万円 9万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 9万円
給与制度:成績が全て。さらに言うとエリアによるところが非常に大きい。買取業なので
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口コミ投稿日:2023年06月25日

回答者: 男性/ 訪問営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+インセンティブで給料は良いと思います。評価制度:実力主義なので
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口コミ投稿日:2022年12月24日

回答者: 男性/ 出張買取営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪支店

3.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
327万円 27万円 0万円 0万円
年収 327万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:評価・昇給についてほ3ヶ月ごとに行い、その内容についても面談など
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口コミ投稿日:2023年07月07日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与体制はランクによって決まります。若い子でも、どんどん昇格でき、どん
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口コミ投稿日:2020年06月29日

回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は営業職だと普通。歩合比率が高いので成績次第で昇給もしやすいと思
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口コミ投稿日:2019年09月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:拘束時間が12時間を超える日がほとんど。残業代、ボーナスなし。高いと取
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口コミ投稿日:2019年09月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:28万×12ヶ月。残業代もないので、基本給が高めに設定されていると聞い
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:求人時の給料は半年間のみで、それからは歩合となるので成績が悪いと稼げず
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口コミ投稿日:2019年07月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給24万残業込みで求人でインセンティブ、賞与あると書いてますがノルマ
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口コミ投稿日:2019年07月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は288万。単純に月24万×12ヵ月。独身者でも辛い金額です。ノル
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口コミ投稿日:2019年07月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:固定24万円。それ以上でもそれ以下でもない。良い成績を取ればインセンテ
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口コミ投稿日:2019年07月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まったくないです。思い出してもまったくないです。安月給でインセンティブ
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口コミ投稿日:2016年12月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張ったら頑張った分だけの評価をしてくれるというところは、大きなモチベ
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口コミ投稿日:2016年12月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ノルマというのがあり、ノルマを達成しなけばいけないというプレッシャーを
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口コミ投稿日:2016年01月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半年に1度給料面談が有り、成果があがっていけば昇給出来ます。小まめにア
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口コミ投稿日:2016年01月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半年に1度給料面談が有り成果が上がっていけば昇給出来ます。小まめにアド
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口コミ投稿日:2016年01月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:常に新しいポジションが生まれてくるのでどんどん頑張って昇格していきたく
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口コミ投稿日:2016年01月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎月頂ける達成金と半年に1度の賞与があるので安定した給与が得られて納得
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分がやった分の給与はもらえてます。短いスパンで給与の見直が入る、やれ
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口コミ投稿日:2020年06月26日

回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2020年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アルバイトとして勤務していましたが時給は3ヶ月単位の成果を基準に、3か
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株式会社トリアイナの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2020年06月29日

回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は営業職だと普通。歩合比率が高いので成績次第で昇給もしやすいと思
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株式会社トリアイナの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、その他補助一切ありません。通勤手当は限度額2〜3
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年09月12日
福利厚生:離職率が高いことによるものだと思うが、退職金は出ない。一般的な社会保険
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回答者: 男性/ ECサイト運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ パート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
給与制度:夏と冬で年に2回あります。等級にもよりますが、大体15万から... 続きを見る
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給与制度:会社が大きくなるたびに給料体制は良くなったと思います。当時は... 続きを見る
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東京都千代田区大東ビル 2F
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回答者: 男性/ 接客販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:求人には昇給ありと記載されていますが、よほどの成果を残さない... 続きを見る
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回答者: 男性/ 財務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:原則、毎年昇給する制度がある。役職者になれば、役職手当が支給... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:私の働いていた店舗が大型店舗だったこともあり、時給が高かった... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料額や賞与はそこそこいい金額を頂けます。頑張れば頑張った分... 続きを見る

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