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一般財団法人東京都営交通協力会の入社前とのギャップの口コミページです。一般財団法人東京都営交通協力会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを296件掲載中。ライトハウスは、一般財団法人東京都営交通協力会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ サービスマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ステーション本部　駅業務部/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年10月11日

入社理由:
元々鉄道が好きで、幼少期から将来は鉄道関係の仕事に就きたいと思っていました。また祖父や叔父も鉄道会社に勤めていたのでその憧れもありました。

入社前に認識しておくべき事:
入社時は、研修等で先輩社員からビシバシ厳しく指導されるのかなと思っていましたが、実際は皆優しく丁寧に仕事を教えてくれました。私も当時何人か新人社員を教えましたが、丁寧に分かりやすく、また厳しくなりすぎないよう注意して教えていました。改善点としては、やはりこの会社に入社すると他の鉄道会社と違って運転士や車掌等の乗務への道が無いということです。東京都営交通協力会からも乗務への道に進めるよう東京都交通局と交渉してもらいたいものです。そうすればこの会社の離職率ももっと下がるのではないかと思います。

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回答者：男性/ サービスリーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ステーション本部/ サービスリーダー

2.3

口コミ投稿日：2022年08月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修期間が短すぎる。他会社と比較しても研修制度が

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月07日

入社時の期待と入社後のギャップ：あくせく働きたくないという理由から官庁の外郭団体

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回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月07日

入社時の期待と入社後のギャップ：ワークライフバランスが保てることは入社前から期待

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回答者：男性/ サービスマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ステーション本部　駅業務部/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年09月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:将来は運転士や車掌になれるかなと期待して入社した

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回答者：男性/ 運輸職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ステーション本部　駅業務部/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2022年09月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより経験や知識が無くとも0から始めるの

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回答者：男性/ 駅業務委託職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ サービスリーダー

2.8

口コミ投稿日：2021年05月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度自由に動いて対応ができるかと思いきや、公

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回答者：男性/ 鉄道駅業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ステーション本部/ サービスリーダー

2.5

口コミ投稿日：2020年08月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:鉄道の知識があれば働けると思っていましたが、周囲

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回答者：男性/ 駅係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年07月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。事前に説明を受けていた通りの社風

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回答者：男性/ 駅係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2022年10月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトみたいなものなので、入社前から何も期待

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回答者：男性/ 駅サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ サービススタッフ

3.1

口コミ投稿日：2022年04月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に聞いていた以上に職場環境が良く、優しい方

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回答者：男性/ 駅係員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 駅業務/ サービススタッフ

3.1

口コミ投稿日：2022年10月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に駅業務の内容が多かったこと、又、業務内

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回答者：男性/ 駅係員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 駅業務/ サービススタッフ

3.1

口コミ投稿日：2024年03月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:鉄道を安全快適に運行するには多くの人の力が必要だ

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 駅業務部

1.8

口コミ投稿日：2020年09月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はそこそこ給料貰って、次の仕事の食い扶持を

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回答者：男性/ 駅員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 駅員/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年01月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:やめなくてよ

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回答者：女性/ 窓口サービス/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7

口コミ投稿日：2021年06月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修テストがクリアできないと試用期間中の時給まま

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月20日

入社理由・入社後の印象：駅での仕事がしたかったのと、将来乗務員になることを夢見て

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会社名	一般財団法人東京都営交通協力会
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	https://www.tkk.or.jp/
所在地	東京都江東区大島５丁目１０－１０

従業員数	500名
設立年	1943年
代表者	太田博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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