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株式会社東都の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:
住宅補助、家族手当等ような手当はなし。資格手当や定期代は支給あり。退職金は確定拠出年金か前払いで毎月数千円程度もらう制度を選べる。

オフィス環境:
本社は古い。本社、店舗ともにランチは自席で取る。くつろげない。休憩スペースもなく、外食しない限りは息抜きできるスペースなし。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:部署の雰囲気次第だが、休みは比較的自由に取りやすい。店舗だと
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:事務職の給与は低め。残業は配属場所による。本社は比較的残業少なめ。営業
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:不動産管理はかなりのメンタル力が問われる。メンタ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
事業の強み:多角化経営事業の弱み:地域一番。徹底したローラー作戦により、とある一
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手のグループ企業ということを全面に出していたが
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業実績によって給料は大きく異なるので、営業スキルが問われる。報奨金次
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
成長・キャリア開発:宅建には力を入れている。たしか勉強会がたまにあったはず。受か
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職はかなり少ない。本社の事務は大半が女性。営業職は基
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:女性管理職は少なめ。ここの女性管理職は癖が強い人が多く上が女性
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
企業カルチャー・社風:貂蝉はしやすい組織体制・コミュニケーション:交流は少なくな
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:資格手当有働きがい:かなりある方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月24日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので自分でスケジュールを組み立て、チームの人と業務
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口コミ投稿日:2020年05月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年毎に査定があり、コミットメントシートが配られる。自分で決められた課
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
福利厚生:福利厚生のアウソーシングサービスを行う会社を親会社としてもつため、福利
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
勤務時間・休日休暇:最近は改善されてきたようではありますが、部署によって残業時間
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口コミ投稿日:2016年03月05日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
教育・研修:社内システムに関してわかりやすい研修体制がないため、現場で手探りで覚
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:若手が多かったので、風通しもよく、色々と挑戦させてもらえま
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
女性の働きやすさ:女性も多く活躍されていて、女性の店長も多かったです。そのため女
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
オフィス環境:店舗は基本的に駅近なので、通勤は便利です。ただ、残業が多かったので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】有給は上司によるがほ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】勤務日は営業はサービス残業になりが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】経験がないので詳細は知らないが、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】口頭で上司に言うだけだが、立場や成績
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】繁忙期以外は週休2日ある。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】取り組みはないが、会社として残業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】いる。育児休暇は当たり前に
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:育児休暇から復帰した時に、同じ境遇のお母さんがいたので、とても
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