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株式会社ユー・アイ・エンジの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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女性
回答なし
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:私は制御盤の検査の仕事をしていて主に親会社への検査と出荷業務を担当
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社理由:前職が休みを取得するのが難しい職場(仕事があれば休日出勤は当たり前でし
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生制度の満足点:休みについては有給休暇もたくさんあって、土日祝休みでしたの
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:どこの会社でも同じかと思いますが、中小企業で人
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
休日休暇:有給休暇は仕事が忙しく無ければ非常に取りやすくて良いと思います。ただ夏
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 34万円 2万円 50万円
年収 480万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
賞与:年に2回支給で良い的で2ヶ月、2ヶ月の合計4ヶ月支給でした。業績が下がった
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
成長・キャリア開発:資格取得は合格した場合は受験料や参考書の料金を負担してくれる
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
事業の強み:既存事業として親会社がいるのである程度安定的に仕事がもらえるところは
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月04日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については完全週休2日制なので、ちゃんと土日に休めて
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2.8
口コミ投稿日:2021年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 2万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:会社規模(従業員数40名弱)の割には基本給がまずまず良い。賞与について
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月04日
企業カルチャー・社風:その人任せで仕事を管理する人が管理できてるとは到底思えませ
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回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月04日
成長・キャリア開発:仕事は人にもよりますが、任せてもらえるのでちゃんとできた時に
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2.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には組織としてもう少しちゃんとしているかと
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2.8
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:パートさんにとっては子供が体調崩した時などに急な場合も休むこと
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2.8
口コミ投稿日:2021年07月04日
福利厚生:福利厚生は特にこれといったものはないかなと思います。住宅補助もありませ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月12日
会社の安定性:繁忙期と閑散期の差が激しく、景気の影響を受けやすい。 安定した仕事量
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月17日
教育・研修:しっかりとした教育システムがないため自ら考え動ける積極性が必要となり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月12日
働きがい:自分が設計した図面で製品が出来上がる所に達成
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中小企業にしては給与水準は良い方
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