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株式会社NTTデータSMSのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 25万円 15万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 120万円
給与制度:同期内で差はつかず基本的に年功序列である程度まで給与は上がります。残業
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:全社平均の残業時間が少ないですがオペレーターと本
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口コミ投稿日:2023年11月15日

回答者: 男性/ NE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 9万円 140万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 140万円
賞与:年間で7ヶ月程度基本給がとても低く抑えられているので他企業の4ヶ月分とみて
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口コミ投稿日:2023年09月30日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 5万円 75万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年収は並だと思うが、昨今の物価高を考えるとやや低い。ただし、業務難易度
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月23日
企業カルチャー・社風:挑戦しようと思えばできる環境ではあるが、客先の業務による。
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常にとりやすく、夏季休暇や年末休暇もあります。きちん
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月23日
勤務時間・休日休暇:基本的には客先に常駐するため、客先の勤務形態にもよる。シフト
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。運用メインのため、挑戦する機会はあまり
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。むしろ取らないと注意される。時間外も部署に
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口コミ投稿日:2023年03月04日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 70万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 132万円
給与制度:基本給+残業代+家賃手当(対象者)といった給与形態になる。年に二回のボ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:研修期間がしっかりと設けられている。IT未経験の学生でも安心
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
企業カルチャー・社風:全体的に堅く、風通しはいいとは言えない。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当に関しまして、手当自体はございますが、そこの部署
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:豊洲ビルでは、食堂がついているが、それなりの値段をする割には量・質とも
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:資格取得のサポート(お祝い金や合格した場合のみだが受験料の支
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
勤務時間・休日休暇:案件よって左右される。中期は比較的穏やかではあるが、年度末な
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月21日
事業の強み:運用保守の仕事がなくなることはないと思っている。また、最近では基盤系
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口コミ投稿日:2023年10月27日

回答者: 女性/ セキュリティ管理事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融第二事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 10万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:まだ5年目の時点ではそんなに悪くないと思います。1人で暮らせる分には十
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回答者: 女性/ セキュリティ管理事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融第二事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
福利厚生:福利厚生は親会社のNTTデータの恩恵を受けているのでとても良いと思いま
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
企業カルチャー・社風:あまり社員に高いモチベーションは見られない。のんびりしてい
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口コミ投稿日:2023年07月02日

回答者: 女性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共社会基盤事業部/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与評価に関しては、私の部に関していうと、担当内で高評価低評価が偏らな
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:全体的に働きやすいと思います。有給取得もしっかりとしており、
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回答者: 男性/ NE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月05日
福利厚生:住宅手当と健康保険組合の保養所、企業年金と退職金くらい。ベネフィットパ
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回答者: 女性/ セキュリティ管理事務局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融第二事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても取れます。けど、私は忙しい部署に入ったので、残業
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業は少なめ。有給休暇の取得もしやすいため、ワークラ
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口コミ投稿日:2023年03月29日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与の上がり幅は低い。また、部署によって、残業時間が異なるため残業代で
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:基本的に、TWがおおいです。オペレーター業務をやる方たちは、夜勤やシフ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:チームにもよるかもしれないが、勤務時間や休暇はかなり調整しや
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月23日
福利厚生:退職金はある。住宅補助もある。NTTデータ系列なので福利厚生も厚いと思
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は充実している。自分から立候補すれば希望す
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 40万円 10万円 150万円
年収 630万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本給はグレード賃金(階級による固定級)と年に一度の成果急で決まる。年
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2022年08月09日
企業カルチャー・社風:のんびり保守的な会社。経営基盤がばっちりなので、良くも悪く
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:職場環境にかなり依存する。全員が36協定ギリギリの担当もあれ
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:NTTグループの中のNTTデータのグループ会社ということもあり、福利厚
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 7万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 130万円
給与制度:グレード制を取っている。毎年の昇給額は微々たるものなので、グレードが上
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