口コミ投稿日:2021年02月03日
口コミ投稿日:2022年10月04日
回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 滋賀工場生産本部プレス課/ なし
3.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産本部溶接課/ なし
2.8
口コミ投稿日:2022年12月09日
回答者: 回答なし/ ?/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
530万円 | 30万円 | 3万円 | 129万円 |
年収 | 530万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 129万円 |
口コミ投稿日:2021年02月03日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 溶接技術部/ 無し
2.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
回答者: 男性/ 金型保守保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造本部 群馬工場 プレス課
1.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 20万円 | 0万円 | 40万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2022年12月09日
回答者: 回答なし/ ?/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
2.4
口コミ投稿日:2023年09月10日
回答者: 男性/ 溶接課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設備保全
2.3
口コミ投稿日:2022年08月01日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産本部群馬工場プレス課
2.9
口コミ投稿日:2023年06月23日
回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年02月03日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 溶接技術部/ 無し
2.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 滋賀工場生産本部プレス課/ なし
3.0
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
2.4
口コミ投稿日:2021年05月15日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2021年09月10日
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年07月19日
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年08月01日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産本部群馬工場プレス課
2.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
回答者: 男性/ 金型保守保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造本部 群馬工場 プレス課
1.7
口コミ投稿日:2021年09月10日
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
回答者: 男性/ 金型保守保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造本部 群馬工場 プレス課
1.7
口コミ投稿日:2021年09月10日
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 15万円 | 3万円 | 30万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 30万円 |
口コミ投稿日:2022年12月09日
回答者: 回答なし/ ?/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年03月10日
回答者: 男性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 精密プレス係
4.2
口コミ投稿日:2023年09月10日
回答者: 男性/ 溶接課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設備保全
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
560万円 | 35万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 560万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2022年07月25日
回答者: 男性/ 精密プレス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
2.4
口コミ投稿日:2022年08月01日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産本部群馬工場プレス課
2.9
口コミ投稿日:2022年10月04日
回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 滋賀工場生産本部プレス課/ なし
3.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産本部群馬工場プレス課
2.9
口コミ投稿日:2023年06月23日
回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年08月01日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産本部群馬工場プレス課
2.9
口コミ投稿日:2022年03月29日
回答者: 回答なし/ プレス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造
4.9
口コミ投稿日:2022年03月29日
回答者: 回答なし/ プレス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造
4.9
株式会社ジーテクトのカテゴリ別口コミ(126件)
株式会社ジーテクトの回答者別口コミ(24人)
- 生産本部溶接課 / なし / 製造 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年02月06日
- なし / 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年02月19日
- 設備保全 / 溶接課 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年09月10日
- 生産管理 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年07月20日
- 管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年06月23日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジーテクトの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度は等級が設けられ、各等級ごとに上限、下限の基本給が設定されている。
基本的な手当としては、通勤手当・残業手当・休日出勤手当・交代手当・深夜手当・役職手当となっている。
大企業に良く有る扶養手当は全く存在しない。住宅手当は貰える条件が特殊な為、一般社員は恩恵がほぼ無い。
基本給は等級ごとに分類され、各等級ごとに上限・下限が決められている。
各等級ごとに設定されている金額は、基本的に低い水準となっており、年齢にもよるが、役職者以上で
大企業の同年代一般社員よりやや低め。
部署にもよるが基本的に残業はかなり多い為、最終的に毎月の給与はそれなりの額になる。
生産部隊であれば、深夜手当や交代手当・休日出勤手当が上乗せされるので給与面はまずまずの額になる。
賞与は年間5.0か月程。