オリエント電機株式会社のカテゴリ別口コミ（19件）
オリエント電機株式会社の回答者別口コミ（4件）
- 総務 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答：2023年05月26日
- 総務 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答：2023年05月25日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
最新の回答：2018年06月25日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
2.0
最新の回答：2016年11月21日
オリエント電機株式会社の職種別口コミ（19件）
オリエント電機株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
オリエント電機株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2018年06月25日
オリエント電機株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
オリエント電機株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年05月25日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.0
企業カルチャー・社風：
４月で創業６８年目を迎えて、長年に渡って確かな信頼を築き上げています。
きめ細かいサービスを提供することをモットーとしており、そのため取引先は多岐に渡っています。
社員が約３０名なので、とてもアットホームな社風です。
入社当初は不安が多かったのですが、多くの方々から支援してもらえたので、とても助かりました。
組織体制・コミュニケーション：
自ら課題を考えて、積極的に周りに質問をすれば、先輩社員も惜しみなく技術を継承してくれます。
コロナ以前は、慰労会（ＢＢＱ）や社員研修旅行を時々実施し（会社ホームページ参照 https://www.orient-denki.co.jp）コミュニケーションを大事にしている印象があります。今後は様子をみながらイベントを再開してほしいです。
４月で創業６８年目を迎えて、長年に渡って確かな信頼を築き上げています。
きめ細かいサービスを提供することをモットーとしており、そのため取引先は多岐に渡っています。
社員が約３０名なので、とてもアットホームな社風です。
入社当初は不安が多かったのですが、多くの方々から支援してもらえたので、とても助かりました。
組織体制・コミュニケーション：
自ら課題を考えて、積極的に周りに質問をすれば、先輩社員も惜しみなく技術を継承してくれます。
コロナ以前は、慰労会（ＢＢＱ）や社員研修旅行を時々実施し（会社ホームページ参照 https://www.orient-denki.co.jp）コミュニケーションを大事にしている印象があります。今後は様子をみながらイベントを再開してほしいです。
オリエント電機株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
オリエント電機株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年05月25日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.0
成長・キャリア開発：
技術系の資格が各種ありますが、先輩社員に丁寧に指導してもらえる環境があります。
外部講習にも積極的に参加が可能で、資格取得のため会社を挙げてサポートする体制が整っています。
そのため沢山の資格を取得している方が多く、責任感を持って仕事に取り組んでいるように感じます。
働きがい：
確かな技術で高品質・高性能な「モノづくり」をしていると実感しています。そして実際に製作した製品が街中で活躍しているので「社会貢献」も実感しています。
昨今「ChatGPT」等の新しい技術が次々と生まれているので、新しいことにも柔軟に対応しながら、創意と行動力を高めていきたいです。
技術系の資格が各種ありますが、先輩社員に丁寧に指導してもらえる環境があります。
外部講習にも積極的に参加が可能で、資格取得のため会社を挙げてサポートする体制が整っています。
そのため沢山の資格を取得している方が多く、責任感を持って仕事に取り組んでいるように感じます。
働きがい：
確かな技術で高品質・高性能な「モノづくり」をしていると実感しています。そして実際に製作した製品が街中で活躍しているので「社会貢献」も実感しています。
昨今「ChatGPT」等の新しい技術が次々と生まれているので、新しいことにも柔軟に対応しながら、創意と行動力を高めていきたいです。
オリエント電機株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
オリエント電機株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年05月25日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.0
事業の強み：
配電盤および制御盤の製造をメインに、シーケンサーソフト作成から現地試運転調整まで、システムを一貫して受注し、納品しています。
日本配電制御システム工業会（ＪＳＩＡ）の優良工場認定を受けており、確かな品質を保証していると自負しています。
事業展望：
配電盤は社会インフラ上、無くてはならない存在のため、不況下でも安定した需要があります。
また製造には高度な技術を要するため、参入障壁が高く、ライバル社が増えることも少ないです。
電気を安全に・確実に、お客様に届ける責任を持って、ＳＤＧｓにも貢献できるよう努めていきます。
配電盤および制御盤の製造をメインに、シーケンサーソフト作成から現地試運転調整まで、システムを一貫して受注し、納品しています。
日本配電制御システム工業会（ＪＳＩＡ）の優良工場認定を受けており、確かな品質を保証していると自負しています。
事業展望：
配電盤は社会インフラ上、無くてはならない存在のため、不況下でも安定した需要があります。
また製造には高度な技術を要するため、参入障壁が高く、ライバル社が増えることも少ないです。
電気を安全に・確実に、お客様に届ける責任を持って、ＳＤＧｓにも貢献できるよう努めていきます。
オリエント電機株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
オリエント電機株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2016年11月21日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：世間一般業界では普通と思う。 船舶関係の仕事が多いから出張が多く、異業種から来た方には不満が有るかも知れない。 そこは一般業界とさほど変わらないので、慣れてくるとこんなものかと感じてしまう。 船舶にかかわる海外出張もあるから、生命保険の掛け金は見直した方が良いかも。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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オリエント電機株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文オリエント電機株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
九州の中心地ともいえる「福岡市中央区」に立地していながら、近くには海岸や公園があり、とても恵まれた環境です。
昼食は、会社でまとめて注文した弁当(手出し300円)を食べています。ご飯と御味噌汁はジャーにて保温してありますので、美味しく食べることができます。
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