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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
入社理由・入社後の印象：自分の作った機械が実際に機能し、製品を作っていくことに喜びを見い出したかった。また、これからは技術を身に付けることが、営業やサービス業よりも潰しがきくと思った。100％マンツーマンの指導は難しいが、基本、ペアになって先輩社員と一つのものを製作（加工、組み立て等）していく。その中で、指導されながら習得するものもあれば、場合によっては見て覚えたり、考えたりという流れの中で、ものづくりというか手に職をつけることが、自然と身に付いていったように思う。
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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
福利厚生：社会保険加入は当然とは思うが、全部完備されている。給食も（弁当の場合）
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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
会社の安定性：今の時代、絶対はないと思うが、ニッチスペースで勝負をしているので、
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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
成長性・将来性：ニッチスペースで独自の発展を遂げてきているが、業界は、製造の場を
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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
働きがい：やりがいは裏返すと大変さにもなる。一つのことだけではなく、色々な作業を
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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
給与水準：製造業なので、コンスタントな仕事量といいながらも、波はある。その中でや
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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
企業文化・社風・組織体制：この２～3年で社長が交代し、トップダウン体質だったもの
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口コミ投稿日：2020年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日
仕事内容：間接部門を極力減らし（役員も戦力）、製造現場になるべく人を配置している
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)
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