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三州製菓株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:現社長になってからは特にない。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
福利厚生:福利厚生はあまりない。住宅手当は3000円と少ない。オフィス環境:立地
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
事業の強み:ニッチな市場に特化したものづくりをしているので、ライバルが少ない。事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:週休二日を謳っているが、土曜日出勤がかなりある。有給休暇は比
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:キャリアを積んでも、仕事の内容があまり変わらず、成長を感じる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:前社長の方針で、女性の働き易い会社を目指していたため、産休や育
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員/ 営業部/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2022年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に提示された給与、賞与にギ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】私が働いていた時も、プレミア
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】バイトなので、長期休暇を取ったことはありま
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収と言われると、高い方がいいに決まっていますが、正社員ではないので、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業は正社員だけ。開店前に早めに入った時も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:シフトで働いていたので、割合自由で、満足できる職場でした。問
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8時間【勤務時間に納得できるか】納得し
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】時間給でした。アルバイトでしたので。タイムカードでし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】正社員なら、有給休暇はあります。正社員の
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】正社員は、もちろんあります。年二回あった
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