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中川食品株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
事業の強み:
和食には欠かせないこんにゃくを中心に事業を展開しており、社会情勢に左右されません。また、めかぶやところてん、寒天は低カロリーで健康食品として人気があります。他にも手軽に食べられる味付おでんやタレ付きのこんにゃくなどの開発にも力をいれています。現在、第二工場が完成し、本格稼働が9月に控えており、今後も安定成長が望めます。

事業の弱み:
取り扱っている商品は和食に使う食材が多く、急にブームになり、突然売り上げが急拡大するといった事はないように思います。その反面、社会情勢の変化の影響は受けにくく、不景気な時にも安定した成長が望めると思います。

事業展望:
これまでのこんにゃく中心の事業に加え、第二工場を中心にした商品や需要が拡大している商品の販売を強化しています。
また、値段の高い商品やお客様のニーズに合った商品の開発が近年多くなっており、今後も安定して売上が伸びていくと考えています。

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
企業カルチャー・社風:困ったときに相談しやすい社風だと思います。メンターメンティ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
企業カルチャー・社風:挑戦は自ずとする機会がくる。意見が上に通るかは上司次第だと
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:退職金制度、財形貯蓄、持株制度などの制度があります。夏期には塩分タブレ
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口コミ投稿日:2022年08月08日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は評価制度に則った評価が行われ、年1回実施されます。賞与は年2回(
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
成長・キャリア開発:外部講師を招いての社員研修が毎年行われており、全社員が受講し
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月08日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの社員が定時で退社しており、ワークライフバランスは非
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口コミ投稿日:2024年04月05日

回答者: 回答なし/ 経理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:夏期と冬期に賞与がある。業績が良い場合には、決算時期に決算賞与もある。
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回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:福利厚生の一環として、社内研修、外部研修、ボウリング大会、新年会が挙げ
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口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:不明な差引額はなく、入社時の説明通りに給与・賞与される。資格手当、住宅
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
企業カルチャー・社風:蒟蒻を中心にめかぶ、ところてん、おでんなど和日配を製造して
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回答者: 回答なし/ 経理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月05日
組織体制・コミュニケーション:普段は特定の人としか関わる機会がほとんどない。新年
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口コミ投稿日:2022年08月10日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価がきちんと給与に反映される仕組みです。努力が認められれば、その分し
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
19万円 --万円 --万円 --万円
年収 19万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月1回30分程度の上司との面談があります。そこで、目標の進捗状況や業
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスの取り組みとしてもやりがいや充実感を感じ
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月15日
オフィス環境:公共交通機関が少し離れた場所に本社があるため、従業員の通勤方法はほ
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口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:新しい人事制度に変更になり、目標設定や自己評価がより正確に反映するよう
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月09日
福利厚生:仮眠室や自販機など最低限の福利厚生と持株会のしくみはあるが、あくまで最
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口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造物/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料は毎年上がっていきます。昇給額は多くないですが毎年昇給はあったので
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口コミ投稿日:2020年07月11日

回答者: 男性/ 製造系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年昇給があり、賞与も支給される。退職金制度、親睦会制度がある。役職手
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口コミ投稿日:2020年12月17日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造物/ なし

3.7
口コミ投稿日:2020年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料制度は毎年、昇給がありましたが金属年数が長い人が優遇され役職も自動
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:決められた製造を毎日していく。挑戦といえば新しいラインを覚
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:日曜と祝日はほぼ休み。平日は終業時間が早いので、予定が組みや
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回答者: 男性/ 製造系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月11日
企業カルチャー・社風:蒟蒻、めかぶ、ところてんなどの商品を製造している。社員価格
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生:福利厚生は住宅補助なし、寮なし、通勤手当あり、退職金あり。オフィス環境
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回答者: 男性/ 製造系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月11日
勤務時間・休日休暇:休日出勤することもあるが、残業は比較的少なく、定時で帰る社員
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造物/ なし

3.7
口コミ投稿日:2020年12月17日
勤務時間・休日休暇:繁忙期を除いては残業がほとんどないのでプライベートとの両立が
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口コミ投稿日:2023年10月16日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造

3.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業がほぼない為、手当はあまりない。昇給は年に1回あり、賞与は年2回あ
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造物/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年08月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は繁忙期を除いては毎日、定時で帰れるのでワークライフ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
オフィス環境:飲料だけでなく色んな自販機があって休憩時間をそれなりに過ごさせよう
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
成長・キャリア開発:資格手当はない。研修は新卒の研修のみだと思う。働きがい:高頻
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造物/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年08月30日
成長・キャリア開発:研修などはほぼありません。現場で先輩社員の仕事を見て学んで行
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造物/ なし

3.7
口コミ投稿日:2020年12月17日
オフィス環境:オフィス環境は良い方だと思います。 製造現場は夏は暑くて冬は寒い感
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼないのでワークライフバランスは抜群である。繁忙期を
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