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株式会社Lib Workの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
事業の強み:多角化を進めている。本業もそもそも上手くいってないのに、色々手を出し
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当初、注文住宅主体かつ本来1人で行うはずの工
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
企業カルチャー・社風:若手社員でも意見が通りやすい社風ではある。組織体制・コミュ
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
働きがいを感じるポイント:この会社でやりがいとか感じれるとしたら社会人1年目か2
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月16日
事業の強み:事業拡大中とのこともあり新しいことを多く取り入れていることが強み事業
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:技術職の人は、仕事が細切れで担当分けされていて本来の業務のほ
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生の満足点:特にない。福利厚生の改善点:福利厚生の一環として、さまざまな施
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 0万円 50万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:全社員インセンティブ制度ありで会社全体の業績が悪い場合は付与されないリ
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口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 6万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 105万円
給与制度:中途採用だと昇給しても給与アップが見込めない為、採用時の給与交渉が肝心
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:自分は、定時に上がるようにしていた。休暇は、自分のスケジュー
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:特に可もなく不可もなく普通の福利厚生。持ち株会があるが、現状や将来を考
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 33万円 6万円 24万円
年収 420万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 24万円
給与制度:中途入社ですが、入社前の年俸交渉をしっかりしないと入ってからは昇給は無
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
成長・キャリア開発:資格取得手当は無し・研修もあまり役に立っていない。ただ若手の
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月16日
勤務時間・休日休暇:休暇は月の決められた日数を消化しなかればならなかったが、休み
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月22日
勤務時間・休日休暇:休みに関しては毎週火曜日と水曜日休みだったが土日に振替ていた
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:新しいことににすぐに乗り出す事業の弱み:新しいことに乗り出すのはいい
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:いきなり現場に行かされたり、研修が十分とは言えない。1,2年
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口コミ投稿日:2022年01月13日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:インセンティブ制度があり、最高で年に4かい発生する。賞与も別に存在する
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは、若い方が多いので、
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、基本8時半から18時半。仕事のある方は、残業も多
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持株会、旅行チケット等が割安になる。オフィス環境
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回答者: 女性/ 設計デザイン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
福利厚生:住宅手当なし。寮はある、自社施工のリノベーションアパートだからか雑施工
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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 女性/ 設計デザイン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
297万円 21万円 0万円 45万円
年収 297万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:2年目のとき賞与+インセンティブで21万ほどもらった。戦力になっていた
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月16日
組織体制・コミュニケーション:社員はフランクな性格の人が多く話しやすい環境ではあ
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月16日
福利厚生:社宅はあるが山鹿の本社の近くにしかなく、家賃を払わなければならないので
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:仕事が忙しく残業が多い人と、暇そうな定時上がりの人の差が激し
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は多い。休暇も取りやすく前日までであれば有給休
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口コミ投稿日:2023年06月16日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月16日
働きがい:20代や30代が多く働いているということもあり仕事以外では和気あいあい
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2023年06月16日
女性の働きやすさ:技術職では女性が多く働いている環境。女性の働き方では決して悪く
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の弱み:工期が短く、現場でのトラブルが他社と比べ
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:女性は非常に多い。働きやすいので
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:会社都合の転勤には住宅補助あり・通
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回答者: 男性/ 工事管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多い。働きや
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:手当などは低い。資格を取得しても他社の半分以下の手当なので取得する労力
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
事業の強み:新しいものを取り入れるという考えはすごく感じる。社内での提案は直接社
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