回答者： 女性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は現場の忙しさによる。それほど忙しくない時は定時で帰れる。忙しい時は、職人が帰るまで帰れない。休日も現場が動けば出勤。休日出勤は現場が終われば、消化できるが、有給を取れなくなる。
多様な働き方支援:
コロナの影響でリモートワーク制度を導入していたが、本社で勤務している人でない限り不可能と言ってもいい。用事がある日は、上司に事前に言っておくことで、早く帰らせてもらうことはできる。
勤務時間は現場の忙しさによる。それほど忙しくない時は定時で帰れる。忙しい時は、職人が帰るまで帰れない。休日も現場が動けば出勤。休日出勤は現場が終われば、消化できるが、有給を取れなくなる。
多様な働き方支援:
コロナの影響でリモートワーク制度を導入していたが、本社で勤務している人でない限り不可能と言ってもいい。用事がある日は、上司に事前に言っておくことで、早く帰らせてもらうことはできる。
八田建設株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文八田建設株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築
住宅補助は会社の基準で給付してもらえる。交通費も出る。それ以外は、あまり感じられなかった。
オフィス環境:
本社のデスクワークスペースは、席が決まっていないが、だいたいこの人がここに座ると決まっていたり、そもそもデスクトップが置いてあるので、ほぼ席は決まっているような感じ。
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