評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】基本的には今までずっ...
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- 管理 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.0
最新の回答：2021年11月18日
- 施工管理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.4
最新の回答：2021年10月28日
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年11月23日
株式会社秀建のカテゴリ別口コミ（4件）
同業界の口コミ
3.3
神奈川県横須賀市森崎１丁目１９－３
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.4
愛知県愛知郡東郷町大字春木字新池３９２２－６６
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 土木建設/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事部
給与制度:賞与は雀の涙程度。上限あり。家族持ちはとても厳しいボーナス額...
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3.5
京都府舞鶴市
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準:売り上げによって、ボーナスにすごく影響する。
売上が良いと... 続きを見る
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3.2
埼玉県川口市
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 電気工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 工事部
評価制度:実力主義寄りです。若くても仕事が出来るなら、一人で現場を任さ...
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3.5
愛知県刈谷市泉田町古和井１
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準:【賞与（ボーナス）制度の特徴】契約すると、報奨金がもらえるが...
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