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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月05日
成長・キャリア開発:
神奈川と東京と埼玉に店舗があるため、各地の調剤報酬請求のやり方を習得することが出来ます。業務上触れるのはレセコンがメインのため、他で通用するようなPCスキルはつきにくいです。

働きがい:
一般的にイメージされる調剤事務の仕事以外に、調剤補助業務や施設への配薬、そのスケジュール管理などやることが多岐にわたっているため、ずっと座り仕事だとつまらないと思う人は面白みを感じることが出来ると思います。また、患者さんに対しての第一の窓口役であるため、応対力もつけることができます。顔を覚えていただいて色々話してもらえるような仲になれると楽しいです。

回答者: 女性/ SMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月30日
事業の強み:薬局事業がメインの会社で、精神疾患に特化したSMO事業も行っている。
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:中小の割に新卒採用が多い気がする。なので、店舗は違えど、同
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月29日
勤務時間・休日休暇:比較的薬局長もしくは人員がいるところで有給取れる取れないはあ
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回答者: 回答なし/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 薬局事業部/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:年齢層の近い人が多く、風通しは良い現場である。認定制度や外
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回答者: 女性/ ファーマーコンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:夏休みが途中から廃止になり代わりに有給をつかうように指示があ
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回答者: 女性/ ファーマーコンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月19日
企業カルチャー・社風:新しいことを始めようとして取り入れるが、現場のことをあまり
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回答者: 男性/ 地域連携課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
企業カルチャー・社風:現場には学会活動など、アカデミックな薬剤師であることを求め
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月07日
勤務時間・休日休暇:店舗や時期によりけり。忙しい店舗や外来がひたすら延長する店舗
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月05日
勤務時間・休日休暇:配属店舗や在宅担当かどうかによって残業時間に非常にばらつきが
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月29日
事業の強み:在宅?今後も患者さんは増えると思います。事業の弱み:従業員と上の人た
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
企業カルチャー・社風:課題に対して挑戦する機会があるので、新卒で入社した身として
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:上下の距離は近い。エリアマネージャーだけでなく課長や部長が
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月04日
勤務時間・休日休暇:休暇の取りやすさは店舗によるが、有給の申請は常識の範囲内であ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
成長・キャリア開発:研修制度が充実しています。ほんとうによかったです。ここで学ん
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 0万円 0万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:中小ですが、評価制度はしっかりしていると思います。給料形態の提示や、面
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月04日
福利厚生:入社後数年間は住宅補助の支給あり。通勤手当は満額支給。退職金は勤続3年
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回答者: 女性/ ファーマーコンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:知識をつけていけると思うが、事務に関しては特に勉強会などはな
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 4万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与は薬局長と面談と自己アシストシートを提出。中間面談をやらない薬局長
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回答者: 男性/ 地域連携課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は夏冬2ヶ月分。業績による変動は0.1ヶ月分程度と少ない。役職手当
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月07日
福利厚生:他の調剤薬局の勤務経験がないため一概に比較はできないが、平均的ではない
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:大きく赤字になっている店舗があるので残業をとにかく減らせと言
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給はそこそこ低め。薬剤師手当によりまかなえている。新卒の時点では高
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月07日
成長・キャリア開発:研修や資格手当は揃ってはいますが、やはり自身の努力によるとこ
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回答者: 男性/ 地域連携課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスが良好であることを経営者が厳しくチェック
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月04日
事業の強み:調剤薬局事業は新たな取り組みを積極的に行っている。また治験臨床試験事
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回答者: 回答なし/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 薬局事業部/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:認定資格取得手当あり、また新人時では、外部研修やOJT研修を
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
福利厚生:住宅補助はもともと受けていないので分かりませんが、少ない印象。通勤手当
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月07日
事業展望:他の薬局と比較したことはないので、正解かどうかは分かりません。人により
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月13日
勤務時間・休日休暇:店舗によっては休日当番、輪番をやらなければいけないところがあ
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与体系は賃金テーブルがある。評価制度を導入しているが、実際を反映され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
教育・研修:入社後の研修内容と、店舗での研修がにやる内容が同じだったりしたので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
勤務時間・休日休暇:半日勤務とはいえ、ギリギリに受付た人をさばき、溜まった薬歴を
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回答者: 男性/ 地域連携課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

4.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
事業の強み:薬局の新規出店ペースが停滞している。事業譲渡案件は多く持ち込まれてい
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回答者: 女性/ SMO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:統一感がなく結局個別評価に基づくもののように思われ、分かり辛い制度であ
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