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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
勤務時間・休日休暇：職種にもよるが、営業、設計は残業時間が長い。月20時間以上はある。ここ一年ほどで残業手当が出るようになったが、みなし残業時間が役職者や勤続年数が長い人は50時間ほどあるので実質無いに等しい。勤務時間はここ数年いろいろな取り組みをしており、現在は17時半終業。ただお客様の都合によってはそれ以降も打ち合わせなどがある。事務系はさほど残業はないように思う。
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
勤務時間・休日休暇：基本水曜木曜が休み。長期休みは年末年始のみ。また水曜か木曜が
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】不動産関連や建築関連の知識が付くのは
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：内勤スタッフのボーナスは基本ひと月分ほど。営業、工務に関しては評価や契
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
成長・キャリア開発：キャリアアップを目指せると感じる。自らは大変になるが、会社に
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
教育・研修：特に新入社員向けでは責任者ごとで成長のロードマップを作成し、勉強会を
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
多様な働き方支援：有給休暇が取得しやすく、プライベートも充実出来ている。それと、
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
働きがい：【仕事の厳しさ】仕事とは手取り足とり教えて貰うのではなく、方向性を導い
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
働きがい：当初は年間の目標を上司と面談の上で決定する。その目標が順調に進んでいる
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
多様な働き方支援：様々な制度で働きやすいが、今後は出社日の時間制を導入してほしい
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
仕事内容：社長や経営陣と仕事をする事がよくある。経営に繋がる仕事が主だが、会社を
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
多様な働き方支援：平日が休日のため、世間一般の週末は時間を忘れて、飲みあるけない
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
働きがい：【仕事のやりがい】お客様にまだ入居した事のない家で出来る様になる事の生
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
雇用の安定性：積極的に採用活動を取り組んでおり、新卒、中途どちらも業種全て募集し
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
勤務時間・休日休暇：強制的な休日出勤は無いが、お客様の都合によっては打ち合わせが
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
女性の働きやすさ：ここ数年産休、育休を取得できるようになった。男性も1週間ほどの
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
仕事内容：定期的なミーティングの場を設けることで、様々な提案や改善案の提言提出が
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
多様な働き方支援：有給休暇取得のしやすさ、役付きになるとリフレッシュ休暇の取得、
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
成長・キャリア開発：【成長を実感できる】直面する問題は成長への壁と捉え、乗り越え
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
企業文化・社風・組織体制：部署、支店によって業務中の雰囲気は異なる。支店は責任者
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口コミ投稿日：2019年07月17日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日
企業文化・社風・組織体制：支店によって異なる場合もあるが、役職者以下の社員同士は
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
仕事内容：個人の裁量は大きいと思う。人、物、金の決定権を与えられており、何よりも
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
教育・研修：外部コンサルと年間契約を締結し定期的にその人のレベル感に応じた研修の
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株式会社トータルハウジングのカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社トータルハウジングの回答者別口コミ（2人）

  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月17日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年01月16日
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