回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ：介護保険等もあることから、総務課にて相談することもでき、親の介護等からくる時間短縮の就業可能です。また、小さな子供を持つ女性も急な休み、遅刻早退なども、上司の理解があるので気兼ねなく働けるとは思います。
宮崎サンフーズ株式会社のカテゴリ別口コミ（5件）
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宮崎サンフーズ株式会社の職種別口コミ（5件）
宮崎サンフーズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
宮崎サンフーズ株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
宮崎サンフーズ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年08月14日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：仕事の量が半端なく多いです。やれどもやれども絶え間なくという感じなのですが、更に業績をアップさせたい会社なので、その負担は大きいですが、仕事の内容に見合っていない給与に上乗せの余りない賞与。今現在、不満だらけの社員は多数いますが、年配者も多いので辞めるとの考えは余りないようです。中途採用も多々ありますし、休みを取りやすい所だけが救いなのかもしれません。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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宮崎サンフーズ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文宮崎サンフーズ株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
家庭のある女性ですと、子供がいる場合、急な病院、登校当番など、時間に限らず猶予してくれます。(多少の給料カットはありますが)
自動車免許がなくても、会社の送迎バスがありますが、早退などの場合、個人の責任となるので、タクシーなどを利用してとなります。
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