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回答なし
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
役職が付かないと昇給はほとんどしない
資格手当は情報系の資格に偏っているが、充実している
賞与は予算としては年4か月ほど取られているが、業績によって増減はする

評価制度:
昇進はほとんどが年功序列。所属部署で役職が空いている場合入社数年でも昇進する場合あり

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
福利厚生:住宅補助、交通費支給等、基本的な福利厚生はある。希望すれば自社株を購入
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
組織体制・コミュニケーション:社員間の風通しはよい。また、一般社員が経営陣へ意見
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:配属先による。部署によっては残業が多かったり夜勤もある。有休
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
事業の強み:取引先の大手SIerの扱っている技術に触れられるため最新の技術力は身
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:男女格差は感じない女性であるから昇進しなかったり、産休を取って
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:配属先による。客先常駐の場合、常駐先が大手SIerなので技術
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