回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造ブロック
休日休暇:
有給休暇は取りづらい雰囲気です。
有給休暇の半分、5日は会社カレンダーで決まっています。入社した当時は有給休暇を取得すると手当が減額されます。
何日か前に有給休暇届けを出さないと退職した当時は、手当が減額されていました。
多様な働き方支援:
副業は可能です。
有給休暇は取りづらい雰囲気です。
有給休暇の半分、5日は会社カレンダーで決まっています。入社した当時は有給休暇を取得すると手当が減額されます。
何日か前に有給休暇届けを出さないと退職した当時は、手当が減額されていました。
多様な働き方支援:
副業は可能です。
新井工業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文新井工業株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造ブロック
福利厚生は特に無かったと思います。
誕生日にケーキとお祝い金をいただきました。
福利厚生制度の改善点:
福利厚生は特に無かったと思います。
誕生日のお祝い金よりも、基本給を上げていただきたいです。
有給休暇が取りづらい雰囲気が辛かったです。
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