回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 32万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 32万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
評価制度:
チームワークを重要視せず、リテラシー能力のある人材がかなり重宝される社風。実力主義といえるかもしれないが、現状の評価制度は根本的に会社の役に立っていない。自ら成長できている人とそうでない人との間に大きな隔たりができてしまっている。
チームワークを重要視せず、リテラシー能力のある人材がかなり重宝される社風。実力主義といえるかもしれないが、現状の評価制度は根本的に会社の役に立っていない。自ら成長できている人とそうでない人との間に大きな隔たりができてしまっている。