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株式会社カワニシの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
成長・キャリア開発:研修は一年を通して行われ、毎月新しいことを学ぶ機会も設けられ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
勤務時間・休日休暇:就業時間外の勉強会が常態化している。時間外勤務が多い。休日に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
事業の強み:中四国ではシェアが高いため、取り扱える商品が他社と比べて多い。事業の
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回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務先が希望通りになると聞いて、入社を決めたが、
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回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日は休みだが、たんとうしせつが救急対応をしていると
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
福利厚生:医療関係ということがあり、健康診断・ワクチン接種などのサポートは手厚い
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口コミ投稿日:2022年05月05日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 8万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 112万円
給与制度:地方の企業にしては若いうちにそこそこの年収をもらえているように見えるが
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回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
福利厚生:住宅補助はあるので、ありがたい。自家用車での通勤が認められにくい場合も
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回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:残業が多いため、結婚後のキャリアアップなどは難しいと考える。時
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口コミ投稿日:2022年11月08日

回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:比較的給与は高いが、残業手当ありきの給与である。でも、同年代と比べると
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
事業の強み:名が知れ渡っているのは大きい事業の弱み:介護事業に取り組めていないの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
成長・キャリア開発:頼られることで成長は感じることができる。野心がある人は経営に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
女性の働きやすさ:女性は比較的早く帰れている。ただ、所属する場所によっては遅くま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
福利厚生:住宅補助が半分出るのは良いオフィス環境
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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:みなし残業込み評価制度:上司
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:堅い会社であり、地元では大きな会社です。先輩社員に何でも聞
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
勤務時間・休日休暇:昔は、営業は深夜まで働いていましたが、今はそのような事がない
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:今は変わっていると思いますが、当時は土日でも病院から電話がか
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:研修も多く、医療に関わることなので学ぶことも多いですが、現場
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:通勤手当は自宅からの距離によって支払われています。寮はありません。住宅
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
組織体制・コミュニケーション:基本的に営業部は話しやすい上司も多く働きやすい環境
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
女性の働きやすさ:事務の方は管理職になられている方がいらっしゃいます。営業は忙し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
福利厚生:住宅手当はありました。転勤した場合はかなり出ていたように思います。通勤
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:営業は休暇は取りにくいです。事務の方は管理職になられる方もいら
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:新人は会社独自の教育システムがあり、OJTもしっかりしていま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませ
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