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東京ガスライフバルカンドー株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ リビング営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては現場職の人達は基本的に定時で帰れる事は少ないと感じる。事務方は基本的に定時で帰れるが持ってる仕事の役割次第では早く帰れない人もいる。休日はキッチリとれる。有給は部署によってとれるところと取りずらいところがある。休日でも携帯に連絡が入ってくる時がある。

多様な働き方支援:
リモートワークはない。仕事が暇でも上層部に早帰りの概念が無いためほぼ出来ない。時間を潰して定時まで待つ事も時々ある。副業は禁止。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 19万円 2万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年2回。決算で利益が大幅増えていれば、決算時に別途で賞与が出る場
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月03日
勤務時間・休日休暇:休日も仕事。振替はあるが、有給を使うことはほぼできない。年末
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務広報T

2.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:シフト制。事務電話当番があるため、2ヶ月先の予定が組まない。
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 家族手当有り 業績によるが決算
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月03日
成長・キャリア開発:専門知識は学べる。実生活で個人的に使える知識なので、役には立
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回答者: 男性/ リビング営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 3万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は会社の業績によって変わるが比較的安定して入ると思う。業績が良けれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
成長・キャリア開発:国家資格、社内資格は取ることができるが、業務が多いため、なか
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:8時半こら17時30分が勤務時間。残業は部署によってまちまち
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務広報T

2.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
成長・キャリア開発:新卒3年目までは親会社、自社の研修に行ける。資格の種類により
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回答者: 男性/ リビング営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的にお客様に喜んで貰えるようにとゆうスタンス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
事業の弱み:現段階で、他業者より販売価格が高いため、若年層からは懸念される。事業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:住宅補助なし。通勤手当は出るが時間が短いルートを申請すると、安くて時間
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
福利厚生:退職金制度ありオフィス環境:他の部署とのコミュニケーションがとりづらく
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務広報T

2.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
福利厚生:住宅補助はない。男性のみ寮に住める。通勤手当、退職金は出る。オフィス環
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
成長・キャリア開発:ガスの資格は取れるがほとんどが社内資格なので、離職したら役に
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:中小企業のなかでも、少ない方だと思う。社員の大半は残業代で稼いでいる。
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務広報T

2.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
女性の働きやすさ:働きづらい。休暇も取りづらい。チームリーダーとして役職について
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務広報T

2.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 2万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 105万円
給与制度:年功序列。年二回の賞与と、期末にもボーナスが出る。評価制度:ほぼない。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:昇格はほぼない。何年間か売り上げ目標を達成し続けていれば昇給の可能性は
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回答者: 男性/ リビング営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月08日
事業の弱み:近年競合他社が増えてきて販売に関しては厳しい。ベースの金額が高いので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職は聞いたことがない。女性は産休、育児休暇を取得して
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:ほぼ現場仕事なので、女性が活躍できる環境は少なく現場に出るのは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:販売がメインではないと入社面談では言われるが、実
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:公的資格等は自発的に取得は可能。一部資格には合格した際報酬金
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月24日
成長・キャリア開発:会社が指定してる資格に関してはいくらかは、補助が出る。研修あ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇後復帰している人もいる。管理職
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年12月24日
事業の強み:東京ガスという看板があるので、今のところ
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回答者: 男性/ リビング営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月08日
働きがい:顧客数が単純に多いので色々なお客様と接する
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月03日
女性の働きやすさ:育児休暇、産休等を使っている
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 1万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:勤務期間が短かったせいもあるが、給料はなかなか上がらなかった。給与制度
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
働きがいを感じるポイント:電話をかけてきたお客様に、「この前は修理に来てくれてあ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
組織体制・企業カルチャーの満足点:チーム一丸となって、協力する体制は出来ている。
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
福利厚生制度の満足点:福利厚生については、住宅手当など特になかったので、あまり満
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
仕事の裁量権:裁量権はなかったです。オペレーターで受信メインでしたので、決められ
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