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株式会社フージャースホールディングスのすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月04日
企業カルチャー・社風:
世の中の変化に伴い、すごい速さで変化していく組織だと感じました。
グループ全体で挑戦を大切にしており、若手のチャレンジや新しい案件の提案についてもみんなが前向き。もちろんそれに対してもしっかり評価されるので、やりがいがあります。変化を楽しめる人、チャレンジしたい人、成長したい人にとってはとても楽しい環境です。

組織体制・コミュニケーション:
チャット、メールなど、社内で気軽にコミュニケーションをとれるツールがそろっており、役員の方も含め、フラットにコミュニケーションをとることが可能です。(敬称も全て『さん』なので親近感があります)年齢に関わらず、皆さんレスが早いので、会話せずともつまずくことなく仕事を進められます。ちょっとしたことを聞きたいときなんかも、チャットで済ませられたりして便利です。
また、在宅勤務が進む今はWEB会議も気軽にできるので、直接対面でなくても、相手の表情や反応を確認しながら仕事をすることもできます。

ダイバーシティ・多様性:
海外進出もしており、国籍を超えた方も活躍しています。
また、育児・介護で休職してもしっかり復帰して活躍されている人も多く、時短勤務などに関しても社内全体が寛容な雰囲気です。男性の育休取得者もおり、社内での理解も進んでいるように感じます。(この規模では珍しい?今は一般的??)
障碍者雇用も進めており、一定数の方が在籍されています。

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月04日
勤務時間・休日休暇:基本は9~18時勤務ですが、コロナによる時差出勤も相談可能な
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ メンバー

3.8
口コミ投稿日:2023年11月03日
事業の強み:マンション用地ばかりでほかのアセットの投資は限りなく少ないが、知見が
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月20日
福利厚生:退職金はありませんでしたが、企業型確定拠出年金があります。社員持ち株制
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:リモートワークなども増え働きやすくなってるところもあるが部署
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:入社時期がリーマンショック以前か以後かで会社に感じるカルチ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 0万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:メンバー層は固定で45時間の残業代がつきます。基本給はあまり高くありま
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回答者: 男性/ 財務経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月06日
組織体制・コミュニケーション:フージャースホールディングスは持株会社であるととも
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職、役員も一定数おり、色々な場面で理解をしてもらいや
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月04日
福利厚生:退職金は401kで、かなり多い運用商品を自由に選択することが可能です。
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務経理部/ サブチーフ

4.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
事業の強み:既存事業、ディベロッパーなので、土地の仕入れから開発、分譲販売、管理
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月04日
働きがい:新しい提案などが通りやすく、既存のルールなども慣例的なものもどんどん今
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回答者: 男性/ 財務経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月06日
多様な働き方支援:コロナ禍においてリモートワーク(主に在宅勤務)を進めており、緊
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:営業は給与が良い分、事業スキームとして地方への転勤が高頻度・
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回答者: 男性/ 財務経理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:グループ全体として従業員に占める女性比率は高く、事業としても女
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に1回、評価により昇降給が決まります。実力主義で、若くても役職につく
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務経理部/ サブチーフ

4.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:9:00~18:00が原則だが、コロナ禍をきっかけにフレック
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:持ち株会の補助があるのでそこは有効活用しやすい。一方で確定拠出型年金の
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月22日
成長・キャリア開発:ここで働くと一般常識とはかけ離れた変な癖が付きます。自分の信
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:新卒の若手社員に関してはジョブローテが盛んになってきており、
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得を妨害されることはありません。休みだけは取りや
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務経理部/ サブチーフ

4.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり、研修なども積極的に受けさせてくれる。働きが
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月18日
事業の強み:他のデベロッパーが手を出さない領域に商品(マンション)を展開して、販
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
企業カルチャー・社風:効率化や質というよりはガッツでどうにか業務をこなしている感
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
福利厚生:退職金や寮はなし。住宅補助は新卒3年目くらいまで貰える。社員持株会あり
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 2万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:特に特徴はない。HOPという旅行補助金制度があったが、無くなっている。
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事をこなせていれば、有給は取りやすい。ただ残業が多い
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
事業の強み:常に新しい事に目を向けている。事業の弱み:新しい事業は利益になってい
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回答者: 女性/ 財務経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月02日
成長・キャリア開発:やる気があれば年齢が若くても仕事を任せてもらえる。昇格できる
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ メンバー

3.8
口コミ投稿日:2020年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 5万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度にたいしてあまり、いい評価とも言えず不満を持っている社員も多く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年05月06日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】裁量権があり、早いうちから任せてもらえる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年12月21日
仕事内容:【他部署との関わり】他部署との関わりは非常に多いが、まったく接点がない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年05月06日
成長・キャリア開発:社員は宅建取得が必須とされ、また契約から正社員になるのも要件
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年11月21日
社内制度:・報奨金はもらえるが、資格に対する金額には少し不満がある。税理士試験も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
勤務時間・休日休暇:仕事の一所懸命なところは良いが、残念なことにオーバーワーク連
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