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株式会社ティー・エス・イーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:
住宅・通勤・退職金・確定拠出年金など、一通りは揃っている。

オフィス環境:
銀行だった建物を買い取った為多少独特な構造ではあるが、清潔ではある。

株式会社ティー・エス・イーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
勤務時間・休日休暇:
残業は申請が必要で、長時間労働を抑制し、問題が有れば皆でシェアするという形が取れていると思います。

株式会社ティー・エス・イーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
企業カルチャー・社風:
仕事のオンオフをはっきり切り替え、オフでも皆でイベントをやったり、合宿に行ったりと楽しい環境でした。

株式会社ティー・エス・イーの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
女性の働きやすさ:
性差が問われる仕事ではないし、そこの差別がある風土でも無い為、働きやすいとは思う。

株式会社ティー・エス・イーの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
成長・キャリア開発:
資格取得制度があります。会社の品質をPRすらためには、人の質を高める必要があり、基本情報技術者試験は必須で取得を社員全員求められます。

株式会社ティー・エス・イーの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
未経験含め多くの人に門戸を開いて採用しており、オープンな印象を受ける。
だが実際は仮採用を通じてふるいにかけ、会社に利益をもたらす優秀な人間か、会社で大人しく働いてくれる人間のみを採用して行く閉鎖的な風土。
なので離職率も高い。

株式会社ティー・エス・イーの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
事業の強み:
スタートは小さなアパートの一室からでしたが、今では大きなビルに移転しています。
FAシステムの受託開発に強みがあり、これからのIT業界でも勝ち抜く強みを持っています。

事業展望:
恐らく勝ち残る企業です。FA系システムに強みがあるので、これからより進む自動化、省人化のニーズに対して、一人勝ちしていけるのではないかと思います。
社員も学歴問わず、高卒であっても大事に教育しているので、社歴が長い人も増えて来ていると思います。
諸事情で退社しましたが、厳しい面はあると思いますが、社員を大事にしてくれ、かつ将来性のある会社だと思います。

株式会社ティー・エス・イーの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
各々の頑張りを上司がよく見ていてくれていると思います。そしてそれが給与、賞与に反映されるように、管理職は公平に評価していると思います。