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株式会社G7ジャパンフードサービスのカテゴリ別口コミ（20件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(5件)

株式会社G7ジャパンフードサービスの回答者別口コミ（4件）

  • webデザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年09月27日
  • 接客業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年09月10日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年01月16日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
2.5 最新の回答：2016年02月14日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社G7ジャパンフードサービスの職種別口コミ（20件）

営業系（8件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（3件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（7件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社G7ジャパンフードサービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月10日

回答者： 男性/ 接客業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年09月10日
福利厚生:
福利厚生はまあまあです。

オフィス環境:
色んな場所にお店があるので近いところで働けました。

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株式会社G7ジャパンフードサービスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:
休日は一般的なカレンダー通りといった形です。
祝日のお休みはないですが、比較的休みは取りやすい環境かと思います。女性も多く、大手であるが故に結婚出産への理解、制度はあるのでその辺は働きやすい環境が備わっているかと思います。

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株式会社G7ジャパンフードサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
企業カルチャー・社風:
団塊の世代が多く、昔ながらの考え方の社員が多くいるように感じます。
年功序列式な風土があるのでそれらを心地よいと感じる方には非常に働きやすい環境ではあるのでらないでしょうか。社員はみな優しく、社風としてはいい雰囲気があると感じます。

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株式会社G7ジャパンフードサービスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
女性の働きやすさ:
年齢層が広く、また結婚出産を経て、尚続けて働いている女性が多いです。休日への理解もあると思います。福利厚生もあり、残業も少ないので、ワークライフバランスがとりやすい環境下ではあるのではないでしょうか？

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株式会社G7ジャパンフードサービスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
成長・キャリア開発:
年齢がいったとしても仕事を与えてくれる環境ではあるので、キャリアを積むには相応しいと感じます。また東証一部の会社であることから大手ネームもありますので、転職にも有利に働くと思います。資格支援制度もあります。

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株式会社G7ジャパンフードサービスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特段ありません。ただ、募集要項と現状の体制が若干異なる場合があるので、面接時によく話を聞いて理想とのギャップを解消しておくことが大事かと思います。面接は基本的に2回以上ありますが、場合によっては1回またはもっとある可能性もあります。ご注意下さい。

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株式会社G7ジャパンフードサービスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
事業の強み:
大手ネームがあるとゆうこと。
女性だと大きな昇給や昇進は望めないが、男性であれば実力主義な会社なので高みを目指せる。

事業の弱み:
良くも悪くも女性への期待が低い会社であるといえるので、安定してのんびり働きたい人には働きやすい環境である気がします。

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株式会社G7ジャパンフードサービスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 女性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年09月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 87万円
給与制度:
ごく一般的
しかし昇給は職種柄望まないので、高みを目指す人にとってはそこまで魅力的ではないかもしれません。

評価制度:
基本的には年功序列の昔ながらな制度が引き継がれているイメージです。団塊の世代のメンバーが多く、先進的な制度はありません。

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