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契約社員
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女性
回答なし
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女性
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新卒入社
退職
口コミ投稿日:2023年03月29日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
534万円 --万円 --万円 --万円
年収 534万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給に関しても確実にあがってきているのでモチベーションをあげて仕事に打ち込めています
ここ数年は決算賞与も充実して年3回の賞与があり就業するうえで楽しみになってきております
みんな来年ももらえるようにと気合がはいります。

評価制度:
あらたの部署への挑戦もでき様々の視点でみてもらえるところは評価としてもいいことだと思う
昇進昇格も年々確実にあり同時に責任感もかんじることができ身の引き締まる思いがする
問題がおきても上司と気軽に話し合いができる風潮があるため失敗評価も気にせず仕事ができている
口コミ投稿日:2023年03月29日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 --万円 --万円 --万円
年収 490万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社以来、年2回のボーナスに加え決算賞与も出ているので給与面は満足して
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口コミ投稿日:2019年11月14日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
教育・研修:大きな会社では無いので、初期の教育や研修は先輩担当者について回って教
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月29日
事業の弱み:いい会社組織ではあるが大手でないので名前負けしているところが非常に残
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月29日
福利厚生:社員の福利厚生として野球の年間シートなどがあり家族サービスとしても充実
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口コミ投稿日:2019年11月14日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
給与水準:給与は安定して上がっていますし、資格取得での上乗せ基準が明確なので学習
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
多様な働き方支援:忙しい時期は帰りが遅くなる日が続いたりもするが、その分を休んだ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:新たに誕生日休暇も増えました。繁忙期は別ですが、基本残業も少
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
新規事業への取り組み:現状としては下請け工事中心で、会社としての新規事業への取り
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
多様な働き方支援:忙しい時期もあるが、工夫をすれば柔軟に時間調整や休みを取得出来
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
オフィス環境:各担当者は黙々と業務をこなしているが、雑談していても咎められるよう
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口コミ投稿日:2016年07月11日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
成長・キャリア開発:意欲があれば積極的に仕事を任せてもらえる。一人で何件かの工程
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
会社の安定性:会社がもっと大きくなっていけば良い
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