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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 電気 通信/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二グループ/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
役職の方々は全然社員に対して思いやりがなかった
やはりどこもそうなのだか、移動時間に平気で3〜4時間ほど持ってかれる
ちなみに、その間は給料が発生していないと言われた、時給換算すると恐ろしい

口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 男性/ 電気 通信/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二グループ/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:仕事の内容より、朝会社にしっかり出勤していればボーナスは満額もらえる現
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回答者: 男性/ 電気 通信/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二グループ/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年07月07日
勤務時間・休日休暇:週、六勤務多様な働き方支援:現場への直行直帰は、一緒に現場へ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
働きがい:現場責任者として、現場作業・お客様対応をメインにやっています。やる事は
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回答者: 男性/ 電気 通信/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二グループ/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年07月07日
成長・キャリア開発:なんでも自分で考えて動く支援制度はない働きがい:動かない人を
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口コミ投稿日:2018年06月21日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人材がいないため自分達でやる仕事量がありこまっています。すこしでも人材
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回答者: 男性/ 電気 通信/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二グループ/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年07月07日
福利厚生:一般的なラインナップだと思うオフィス環
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
福利厚生:福利厚生がしっかりしていて、社会保険もちゃんと加入しているのでいい会社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月04日
成長・キャリア開発:LANの試験機や光ファイバ融着機など工具類が自社でそろってお
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回答者: 男性/ 電気 通信/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二グループ/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年07月07日
女性の働きやすさ:大変だとは思う体を酷使する場合が現場に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月21日
働きがい:最近現場数も増えきて人手が足りない状況です。一緒に仕事をしてくれる人も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月04日
成長・キャリア開発:色々な仕事に携わる機会がある。また様々な職種の方達とコミュニ
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口コミ投稿日:2018年07月04日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績によって決まるので仕方ないが、昨年、一昨年と賞与が少なかった。今年
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月04日
福利厚生:お客様の都合で仕方ないが、夜間作業や休日の
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