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回答者別の社員口コミ(株式会社ヤクモケアポート)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
雇用の安定性:職員の入れ替わりは激しい。格になる貴重な人材が辞めていくのは、よほ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
企業理念の浸透:〈社員の幸せが会社の幸せ〉といいながら。働く人たちが幸せに見えな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
事業での社会貢献:社会貢献度は低い。低料金なため、助かっている入居者様はいるだろ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:求人票にある待遇と、実際は違う。昇給なし、ボーナスなし、処遇改善加算の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
企業文化・社風・組織体制:本社のことは知らないが、現場を知らずに数字ばかりを求め
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
仕事内容:介護業務。慢性的な人員不足に苦しんでいる。仕事自体はこんなものかと思う
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
女性の働きやすさ:女性が多いし、年齢層も幅広いから、側から見ていると人間関係は難
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口コミ投稿日:2019年10月11日
オフィス環境:建物が古すぎる。害虫は出るし、雨も漏る。次はどこが壊れるかをいつも
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
成長性・将来性:施設長が在職している時は、満室が続いていたし、指示系統や判断力も
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口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:何もない。入社時研修や、希望する研修を受けられるといいが、今は現場に
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口コミ投稿日:2019年04月05日
雇用の安定性:これから先、入居者様が入るのか、施設が継続するのか、職員の補充がで
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口コミ投稿日:2019年04月05日
働きがい:施設長が退職した後は、まとまりもなく、チームとしては機能しなくなった。
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口コミ投稿日:2019年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:処遇改善加算が入っているというが、昇給はない。手当もそんなに支給されて
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口コミ投稿日:2019年04月05日
勤務時間・休日休暇:概ね休めているが、特定の職員が連続夜勤をしている。人は常に足
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
女性の働きやすさ:子どもの関係で夜勤が難しい社員が複数いる。その人たちにとっては
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:退職した施設長は女性だった。男女問わず、人として人を惹き
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
会社の安定性:会社の信念がわからない。もしかしたら信念など無いのかもしれない。た
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口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:別業界からの転職。施設長の考えが自分ともほぼ同じだったた
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口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:今は、施設長が辞めて空気が変わってしまった。連鎖が起きないといいのだが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:一部の職員を除き、残業はほとんどない。みなし残業をつけられて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:トップと現場の考えに大きな差がある。人を大切にしたいが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:できるだけ有休はとれるようにしたいが、あまりとれていない。施
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:家庭の事情がある女性に対しては、細やかな配慮がある。例えば、今
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口コミ投稿日:2019年03月20日
オフィス環境:建物が非常に老朽化している。少しずつでも手を入れてくれば良かったの
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