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社会福祉法人栗東市社会福祉協議会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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新卒入社

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:【目標の決め方】目標はないと思う。営利目的ではないから。赤字でなければ大丈夫という考え。個々にそれぞれが目標を持っているかもしれないが団結して何かをするわけではない。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】正社員は女性でも管理職がい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】特にない。自分さえ良ければと考えている
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】正社員なら可能。正社員以外
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
成長・キャリア開発:あまり感じない。他でも出来る気がする。社協ならではの出来るこ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:利用者や保護者から感謝されることがあり、嬉しく思う。人と人をつなげる仕
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
教育・研修:マンネリぎみ。同じような研修ばかりで、新しい取り組みには感じない。と
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回答者: 男性/ 匿名/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月11日
成長・キャリア開発:会社での資格取得などは聞いたことがなく、研修もほとんど記憶に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:子ども、保護者の方に感謝される。毎日放課後の児童を預かるが、おうちに帰
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月05日
教育・研修:教育制度は毎年同じ内容のものを繰り返しおこなっているだけに思える。上
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