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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月25日
働きがい:コンビニエンス事業部を核とし、ベーカリー、サーティーワンの複数店を営業している当社では、店舗の出店時から、一任して店舗運営に携わる事ができ、小売業での営業管理を学び体得する上では、広くフィールドが用意出来ています、すぐに、現場のトップに成りたい、また、エリアマネージャーに成り複数店の営業管理がしたい等の人には、オススメの会社です。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
事業展望:現在ある事業部にはCVS事業とベーカリー事業がありますが、両方とも消費
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月25日
福利厚生:有休取得が、難しく、なかなか、取得する社風にありません、残念ですが現状
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月25日
教育・研修:以前は、毎月、社員教育が、定期で行われていましたが、実らない事が、多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月25日
働きがい:本社トップと、現場での距離感があり、自由に、自分のやり方で仕事がやりた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇給は年1回ですが、人事考課評価は年2回のペースで行われています。自己
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