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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間も決まっているので問題なし、特に残業などもそこまで多くないので時間に対して縛られるような事はない
休暇なども問題なく取得できる

多様な働き方支援:
副業は特にNGなどの確認はしていないが副業をしている人もいるかと思う
ただ会社に対して副業しているという風に言っている人はみかけた事はない
リモートワークなどもないのでリモートワーク希望であれば難しいと思う

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
企業カルチャー・社風:言われた事をこなすことが大事となるので特に挑戦する機会など
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はきちんと実積が評価されているので特に不満に思う事はなかったただも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはないあまり意識しないで入社している
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:特に手当などはないオフィス環境:オフィス環境は問題なし、特に不満な部分
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間ではないが、呑みニケーショ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】東京支社だと周りに休める場所が少な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:残業は個人差がある。私自身は1~3時間ぐらいだったが、常に3
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】子会社という名の、他部門の部署が、社内に分割されて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:収入が少ないのに、昇給制度が充実していない。仕事を頑張る気がなくなり、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:子会社や部署や地域により差はあるが、指紋認証で勤務管理がされ
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