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契約社員
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:休日にも仕事の連絡は頻繁に来る。残業をしているスタッフは部署
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の強み:高齢化が進む中でウェルネス系の領域を主戦場としているので戦い方次第で
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 23万円 0万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:下に人が着けば昇級扱いになるがそれ以外に昇給はない。営業職にはインセン
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
福利厚生:特になし、社会保険等の最低限のみ。オフィス環境:立地は表参道なのでいい
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
勤務時間・休日休暇:場所にもよるがお客様対応が必要な場所は定時を過ぎても仕事をし
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:支援制度などは特になし、キャリア開発に関しても微妙、働きがい
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
女性の働きやすさ:特に男女で働き方の違いを感じたことはないが、若い人が多かったた
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月01日
女性の働きやすさ:女性の割合が非常に低く、女性特有の不調などを相談できる環境もな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
働きがい:年齢に関係なく責任のある仕事を任せてもらえるのでとてもやりがいを感じら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
仕事内容:何をやっているのか分からない入社しても、会社方針などの説明が一切されな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
福利厚生:特に気になる点はないが、しいて言えば家族手当などの家庭を持っている人を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
成長・キャリア開発:年功序列ではなく、入社して1年目で多種プロジェクトを総括。会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
福利厚生:特に気になる点はないが、あえて挙げるならば、育児休暇などがあると女性が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
成長・キャリア開発:営業未経験でしたが、諸先輩方からのフォローもあり、様々なプロ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
福利厚生:現状で満足しており
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