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株式会社フリー・フォーム・カンパニーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2017年02月13日
教育・研修:業界屈指のエディターが揃い、指導が受けられる。厳しい指導もあるが、理不尽という訳ではなく、自分の力不足を認識させてもらえる。指導を受けたことは確実に力になっており、一緒に仕事をする他社の方からも信頼を得られていると思います。ステップアップさえすれば、年次を問わずあらゆるチャンスをもらうことが出来ます。

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
教育・研修:ビデオ通信という映像編集教育DVDを毎月郵送してくれる。教育を第一に
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
働きがい:自分の伝えたいことを多くの人に伝えられる、こんな良い仕事はなかなかない
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
教育・研修:社員間同士の馴れ合いではない深い関係性をさらに構築したい。本気の向上
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
成長・キャリア開発:社会への貢献度、影響力、給与も含め、努力、個人の考え方やり方
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
成長・キャリア開発:映像編集を覚えると共に様々な判断力が付き人としての成長に直結
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
成長・キャリア開発:指導は厳しいですが、やる気さえあれば技術的にも人間的にも成長
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
成長・キャリア開発:仕事だけでなく、人として大事なことを教えてもらえる。人間性の
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
働きがい:携わった仕事が放送され、たまに視聴者からリス
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
働きがい:現場を伝える、良いものを伝えるのは難しくや
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月09日
教育・研修:研修と実践の差がやはり難し
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:正解やゴールが見出だしづらく下積みも長い。また制作した番組やリポートで
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:映像編集という立場で報道機関に携われるということが第一。実力次第で大き
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】発注元とのスケジ... 続きを見る

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