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ポラテック富士株式会社のすべての口コミ

契約社員
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その他
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その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:
資格によってポイントがあり、何ポイント以上取らないと昇進出来ない様になっている。
残業代もしっかり出るためまぁまぁな給料にはなってくるが仕事内容と見合っていない。営業への手当も年々減っており、新規インセンティブはあって無いようなものに変わってきている。

評価制度:
年功序列が強い。  ポストが埋まっており昇進するのはかなり難しい状況

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月10日
女性の働きやすさ:建築業界、大工さんと絡む機会も多いため、電話越しで怒鳴られたり
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
企業カルチャー・社風:目標設定シート等を活用し、自己研鑚を重要視する仕組みはでき
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:一応週2日の休みは基本的にはもらえる。ただし、いつが休みにな
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
事業の強み:顧客のリピート率は高いです。事業の弱み:雑だけど安いっていう認識です
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
成長・キャリア開発:資格手当は薄給なのでモチベに繋がりません。またラインの歯車の
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いです。上席だけでもの情報共有。下に情報が落ちて
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月10日
福利厚生:一般的な福利厚生は揃っている。住宅手当をもっと出してほしかった。オフィ
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月10日
成長・キャリア開発:成長は感じやすい。お客さんへの交渉や話の持っていき方等は上司
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:年々手当が薄くなっていってるの感じます。オフィス環境:立地は支店次第で
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月10日
勤務時間・休日休暇:基本土日休みだが現場は土曜日も動いているので電話が多い。 慣
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 8万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 112万円
給与制度:他部署の上席が数字だけ見て評価する為直属の上席の贔屓が入らないのはいい
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
福利厚生:住宅補助は微々たるものでした。オフィス環境:富士山の麓で休憩中にみる富
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
成長・キャリア開発:資格手当等は豊富でしたが、勉強する暇はありません。働きがい:
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
勤務時間・休日休暇:劣悪な環境で、派遣社員の方々からは刑務所と呼ばれていた。午前
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:年功序列が強く、経営陣も一族経営なので、ベンチャ
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:忙しいと土日出ることになります。定時で帰りづらい風潮が残って
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
女性の働きやすさ:最近は女性社員の比率が高くなってい
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい環境が築けてる
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員の人はそこそこもらえているようだが、ほぼ毎日夜8時まで残業してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:工場は、基本的にベトナム人の実習生と派遣でまかなっています。最近は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:パートしかないこと。正社員にはなれないので若い人はそれでいいの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:祭日は出勤です。事務所勤務ですが祭日は出勤となります。自分達
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:工場の人間は、労災やクレームなどがあると全員あつめて、報告会のようなも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:木材プレカット工場です。基本的には、営業が受注した物件の木材を仕入れて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:部署によっては残業があります。パソコンは20時までしかつかえ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
雇用の安定性:女性はパートなんであまりやめません。男性は事務所は基本的に正社員な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:土日休みです。工場内で勤務している人達は、休日は土日とは限り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:事務所勤務は朝8時半から18時半までです。10時と15時に1
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