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株式会社IDEAの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2021年01月06日

回答者: 男性/ 受付・カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で男性はドクター以外いないに等しいです。その為女
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口コミ投稿日:2024年03月20日

回答者: 女性/ 美容クリニック受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アクネクリニック/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:全体で女性が多いことから、女性管理職も多数在籍していた。キャリ
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口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 発毛医療/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:女性しかいないので、そういう場所が得意な
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口コミ投稿日:2023年07月15日

回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 発毛医療/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2023年07月15日
女性の働きやすさ:98%ほど女性なので、女性職場が得意な方は人間関係が作りやすい
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.7
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:産休・育休取得者が男女共に多く、残業も月に1.2時間程度と少な
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口コミ投稿日:2024年04月28日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月28日
女性の働きやすさ:育休、産休はしっかりもらえるので良いかと思いますが、妊娠中でも
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口コミ投稿日:2023年02月14日

回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:女性がメインで働いてるので、産休育休もしっか
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:ほとんど女性スタッフしかおらず上司も女性の
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口コミ投稿日:2021年09月12日

回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月12日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので比較的働きやすい。
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口コミ投稿日:2020年08月10日

回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 発毛医療事業者

3.9
口コミ投稿日:2020年08月10日
女性の働きやすさ:女性がほとんどなので、職場環境に合う合わないの個人差は大きいと
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口コミ投稿日:2020年10月07日

回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年10月07日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので働きやすいのではないか。ただ、産休を取って復帰
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口コミ投稿日:2020年10月16日

回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 発毛医療事業部/ 受付カウンセラー

2.8
口コミ投稿日:2020年10月16日
女性の働きやすさ:若いうちはいいが、土日の休みが取れないため育休明けに復帰すると
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口コミ投稿日:2020年12月18日

回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 発毛医療事業部

2.0
口コミ投稿日:2020年12月18日
女性の働きやすさ:産休育休あるのは良いですが戻ってくる人はほ
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口コミ投稿日:2019年10月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:ほとんど働いてる人が女性のため、女性が働くことには問題な
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口コミ投稿日:2019年10月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
女性の働きやすさ:育休などはあるとは書いてます。しかし土日休みがほぼとれないので
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口コミ投稿日:2019年10月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
女性の活躍・女性管理職:ほぼ女性の職場で上司も女性がほとんどなので活躍はできると
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口コミ投稿日:2019年10月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:【気になる点】働いている方は女性がほとんどですが、女性の
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:休みが多いので仕事と休みのメリハリがもてる。ほぼ残業もなく定時
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口コミ投稿日:2019年01月23日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:休みは多いといっても土日祝日は基本的に休みではないので土日で予
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口コミ投稿日:2021年08月21日

回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
女性の働きやすさ:女性が多い会社ですが、その割にはギクシャクせずプライベートでも
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口コミ投稿日:2019年01月08日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:女性の多いというか、ほぼ女性の職場なので、その中に自分が馴染む
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